【美团高效内推】22届秋招正式批内推,可私我答疑

内推码!!!!

EjDwhjq

内推进度

目前推了204个,已经面试的有146个,拿到offer的有89个(总体看这个漏斗还是非常正向的哈哈)

内推福利

1、可以私我关于该部门的问题,团队氛围什么的都可以聊
2、面试经验以及简历都可以帮助修改(有多次辅导简历面试经历)
3、运气加持哈哈,用我的内推码投递的可是有非常大几率拿到offer哦!

内推答疑

Q、美团哪个业务好些?

A、作为一个校招过来人,我觉得比较好的几个业务(比较适合校招生成长的业务),是到餐、外卖、酒旅、优选。因为校招生需要的是机遇和成长,而到餐、外卖属于比较成熟的业务,有很多的方法论积累,比较适合校招生成长,而优选和酒旅充满了机遇挑战,更适合校招生有突破


Q、负责线下商家促销的产品工具、运营方是哪个部门?

A、到店餐饮即到餐,到餐商家端商户营销部门,运营也在这个大部门

Q、想等到9月再投递 机会会少很多吗?

A、秋招遵循先到先得原则,当然其中充满了运气成分,有能力就先投呗?等什么呢?


Q、请问美团有哪几个事业群?比如民宿、优选方向等。会要求并看重有大厂实习经历的吗?

A、小象、快驴、到店、到家、lbs、用户平台等...

A、会看,但更看重匹配性


Q、负责商旅的是哪个部门?

A、到店事业群-酒旅事业部


Q、三段实习经历分别是三个月 一个月 三个月,一个月的要不要写在简历上?

A、没有其他的了,就写,时间不重要,重要的是产出了什么思考了什么...


Q、22年11月才拿毕业证的留学生,如果能提前在11月前申请到留服开的留学生学位证明,能算在2022.10这届参加这次秋招吗??

A、主要看毕业证时间,然后留学生入职这个证明问题,得问入职部门


Q、如果一个部门面挂了,还能被其他部门捞取吗?

A、小概率问题,不能保证


#美团##校招##秋招##内推#
全部评论

相关推荐

03-12 14:27
蚂蚁集团_hr
蚂蚁集团-大安全1. 面试总结大安全简直意难平。蚂蚁这边不同部门的流程虽然不能并行推进,但是可以排队,在我面试网商银行的时候,大安全就在排队了,等到网商银行挂掉后,大安全这边立即就开始推进了流程。蚂蚁的技术面试,一般没有邮件通知,都是面试官打电话来约时间,然后到了时间就进行电话沟通,如果要写算法题,面试官会在面试的时候给你发一个链接,然后在链接的系统里面写题。大安全的技术面试和HR面试推进得都还比较顺利,但是HR面试完后,一直没有谈薪,联系HR也只是回复我说流程在推进,最后通过蚂蚁CIO的负责人才了解到,大安全的HC紧张,需要等流程其他候选人走完流程,才可能出结果,我理解这就是泡池子了吧。2. 技术一面1. 日志框架是怎么在Springboot中集成的2. Log4j2相较于Log4j有什么优势3. 如何实现服务之间的链路调用的追踪4. 链路追踪如果开启了异步线程则应该怎么传递链路信息5. 请设计方案解决打印链路日志时异步线程还未执行结束的问题6. 针对Quartz框架会使用到数据库表有做什么优化7. 说一下第一份工作里面的分布式调度系统的实现思路8. 第一份工作给你的收获有哪些9. MySQL的索引结构是什么10. B树和B+树的区别有哪些11. 红黑树是什么12. 平衡二叉搜索树是什么13. 内存溢出时应该怎么定位14. 如果写一个死循环造成内存溢出时该如何定位15. 有什么是你擅长的但是还没被问到的16. 如果让你实现MyBatis则应该解决哪些难点17. MyBatis如何处理事务的18. MyBatis集成到Spring后的事务处理的核心要点是什么面试时间大概在90分钟左右,面试官人很Nice,不会的知识点会给到一定的提示,实在不会的会安慰说没关系,回答得好的会进行鼓励,作为应聘者,感受真的非常好。在一天后约了二面3. 技术二面1. 项目问题2. 如何设计一个TraceId生成算法3. (算法题)Leetcode 1. 两数相加面试时间大概在50分钟左右,面试官是一个女面试官,也是很Nice,没有问八股,就是基于项目展开讨论,对其中一些技术细节会问得比较深。在二面的反问环节,我向二面面试官提到当前我有其他的流程正在推进,希望大安全这边的流程可以推进快一点,当晚三面面试官就打电话和我约了三面的时间,还说是二面面试官催他打的电话,感觉挺有意思的。当晚约了三面4. 技术三面三面也是围绕项目展开讨论,没有问八股,也没有刷题。三面面试官很早之前在淘宝工作过,向我介绍了一下他们当时如何应对三高场景以及一些解决方案,最后还向我介绍了安全相关的业务以及如何理解安全。还有一个插曲,在我三面结束后,之前帮我推进流程的招聘专员在微信上问我面试感觉怎么样,我问他为什么知道我刚面试完,他说面试官就在他旁边,哈哈哈。5. HR面试HR面试和三面中间隔了比较久,这里其实有一个比较扯的插曲,就是本来之前已经约好了HR的面试时间,结果在约定好的面试时间过了10分钟后,HR面试官还是没上线,联系了邮件里面的HR后,才知道HR面试官被领导拉去做绩效谈话了,面试取消,另约时间,也是有点扯了。HR面试的内容就是询问为什么离职,个人绩效和组内分工,但是面试官全程都不太高兴的样子,就最后结束的时候勉强笑了一下,当时其实就感觉不太妙,最后确实如我所料,不太妙。#内推##大数据##蚂蚁集团##实习##数据##春招#内推链接:https://hrrecommend.antgroup.com/job-list.html?code=5JDZa%2FTPHl2AFRHjpsEEAvD9aiqvyzp2Up0Poj4fmhc%3D#支付宝##大数据##内推##蚂蚁集团##实习##春招#
蚂蚁集团
|
实习
|
超多精选岗位
点赞 评论 收藏
分享
评论
1
5
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客企业服务