宝洁全流程面经：4小时收到录取率0.01％的爆灯offer
10.26更新面经
已收正式offer letter，终于不怀疑自己拿了假offer了orz
来更欠了8天的面经
➡️个人背景？
211本，保研211（专业类top1）硕
4核心实习：腾讯暑期蓝牌＊2，网易游戏，字节抖音
在腾讯handle2个小项目
大大小小学生工作竞赛证书奖学金＊n
➡️为什么选择投外企？
1️⃣不想浪费自己的英语（专8，catti3级口译）
2️⃣work life balance在外企普遍更能实现，在互联网实习4次后非常非常非常非常看重这一点
➡️为什么选择投宝洁？
在秋招期间陆陆续续了解到的一些信息如下⬇️
1️⃣10:00～18:00，不打卡，一年后每周任意选一天在家工作
2️⃣入职就有18天带薪年假
3️⃣今年校招全面涨薪20％，起薪22～30w，硕士17k往上，且每一年／半年就有普调涨薪15～30％
4️⃣0.1％录取率（网络数据，100不到的offer量／海内外10w网申）很想试试自己行不行，如果能录取上结果没去就太亏了吧orz
5️⃣有望10年实现100w年薪：宝洁很少社招，95％依赖内部晋升。晋升通道清晰，一入职就是band1经理，一般2年升band2高级经理，最快10年升band4（BRM因为一进去就是b2所以最快6年）
6️⃣“宝洁大学”，专业完善培训体系＝带薪MBA
7️⃣跨国出差／外派／学习机会多多
8️⃣各种节日福利、大礼包、员工内购……
9️⃣同事综合素质高，和优秀的人共事、成长
🔟未来市场价值高（能为跳槽进行背书）
➡️Timeline？
9.16收到测评
9.25约一面
9.30一面
10.15约二面
10.18 10:00 二面（提前了几min开始）
10:52 结束
15:16 约加面沟通（oc）
18:00 面试官展示了我的纸质offer
➡️网申？
1️⃣早！早！早！任何校招都要早早早投递不是说着开玩笑的，晚了真得泡池子可能性更大，因为前面hc就被占走了。
2️⃣简历梳理，重点清晰。八大问里想share的case一定要能在简历上就直接体现出。
3️⃣可以选择2志愿，1志愿流程终止会自动被流转到2志愿。
4️⃣目前开校招的共有8部门：BRM CMK CBD PS FA HRM IT RD。PS的hc貌似最多，机会大一些。还有一些部门如传播与公关未开校招。
➡️测评？
1️⃣放平心态，题数多少不一定真得决定是否通过，不同业务线情况和标准也不同，如果某一module觉得自己做的题少了也不要慌。
2️⃣还是早做！不要拖着！越早做完越早能推进面试流程
➡️面试？
1️⃣八大问重中之重！领导力重中之重之重！
2️⃣自我介绍中英都要有！key是impressive和真诚
3️⃣二面会有情景模拟题，一般会有2题，也要提前备下。key是：替代方案－－公司利益最大化－－反思复盘
4️⃣二面是一票否决制，因此要格外重视，争取impress到每位面试官
5️⃣拒人会很快，一般当天流程没结束就都有希望（有看到说其实15分钟没被挂就都有希望）
➡️我的一面？
早上9:45开始
1v1，总监面
刚准备英文自我介绍就被打住了，面试官“我相信你的英语水平，你用中文吧”……
两个case：领导力、说服力
后续就是不断追问，了解逻辑
我反问了3问题：培养体系 base 跨国工作机会
整体大概35分钟结束
➡️我的二面？
早上10:00开始
3v1（对面一开摄像头我就慌了，因为看到了有1位外籍面试官……）
然后面试官们开始自我介绍（主面说自己在宝洁工作20年……更慌了，要知道CEO许敏也才工作24年…）
英文自我介绍
两个case：和团队合作、发现机会增长点
提问方式属于八大问变形
追问非常深入非常深入
两个情景模拟：
新到一个团队发现做事太古板如何提升
团队成员要休假如何解决紧急工作ddl
最后可反问1问题，问了关于如何在后疫情时代保证生意的举措
➡️面试后？
1️⃣从往年来看应该11.1～11.15发offer letter，没想到今年这么早收到。11月底举办offer party／celebration，仪式感满满
2️⃣宝洁校招其实没有管培生这一说，因为所有校招生甚至band234都在不断被培训，so也可以说宝洁每个人都是管培生
✅总的来说，面试体验真得非常好，面试官很专业，且虽然都很senior了，但都很平易近人～
✅最后二面完自己觉得挺悬的，跑去看《兰心大剧院》，中间接到HR电话，说“上午的面试官还有几个问题想要问你，能否再加面一下”，挂了电话就立马定了钟点房去等着“加面”，超级紧张…
✅18:00一上线，上午的主面试官说“我们还有一些问题想问你：首先最重要的一个问题就是－－－－－－你愿意加入宝洁吗？”同时掏出了一张写着我名字的纸质offer，举到摄像头前给我看。
那一刻真的百感交集了，不敢相信and整个面试体验中切切实实被尊重带来的一把子感动。觉得上一段在别家暑期实习遭受的委屈、秋招战线被迫拉长一个月的焦虑全部都值得了。
回答完当然愿意后，面试官还说“你的面试表现很优秀，我们几个人都不愿意等到明天再给你发offer，都想要今天就告诉你～”真滴超级开心！
✅后面从别的面经和动态里还了解到2个信息：
1️⃣每年same day offer不会发超过10个，这么看sameday offer概率应该就剩0.01％～幸运
2️⃣从时间来看应该拿到的是本业务线今年秋招第一张offer～幸运＋1
🌸千言万语，期待offer party！
－－－－－－－－－－－－－－－－－－
10.18原贴
宝洁爸爸555555爱你
早上面试
下午same day offer
具体面经晚点写！
#秋招#
已收正式offer letter，终于不怀疑自己拿了假offer了orz
来更欠了8天的面经
➡️个人背景？
211本，保研211（专业类top1）硕
4核心实习：腾讯暑期蓝牌＊2，网易游戏，字节抖音
在腾讯handle2个小项目
大大小小学生工作竞赛证书奖学金＊n
➡️为什么选择投外企？
1️⃣不想浪费自己的英语（专8，catti3级口译）
2️⃣work life balance在外企普遍更能实现，在互联网实习4次后非常非常非常非常看重这一点
➡️为什么选择投宝洁？
在秋招期间陆陆续续了解到的一些信息如下⬇️
1️⃣10:00～18:00，不打卡，一年后每周任意选一天在家工作
2️⃣入职就有18天带薪年假
3️⃣今年校招全面涨薪20％，起薪22～30w，硕士17k往上，且每一年／半年就有普调涨薪15～30％
4️⃣0.1％录取率（网络数据，100不到的offer量／海内外10w网申）很想试试自己行不行，如果能录取上结果没去就太亏了吧orz
5️⃣有望10年实现100w年薪：宝洁很少社招，95％依赖内部晋升。晋升通道清晰，一入职就是band1经理，一般2年升band2高级经理，最快10年升band4（BRM因为一进去就是b2所以最快6年）
6️⃣“宝洁大学”，专业完善培训体系＝带薪MBA
7️⃣跨国出差／外派／学习机会多多
8️⃣各种节日福利、大礼包、员工内购……
9️⃣同事综合素质高，和优秀的人共事、成长
🔟未来市场价值高（能为跳槽进行背书）
➡️Timeline？
9.16收到测评
9.25约一面
9.30一面
10.15约二面
10.18 10:00 二面（提前了几min开始）
10:52 结束
15:16 约加面沟通（oc）
18:00 面试官展示了我的纸质offer
➡️网申？
1️⃣早！早！早！任何校招都要早早早投递不是说着开玩笑的，晚了真得泡池子可能性更大，因为前面hc就被占走了。
2️⃣简历梳理，重点清晰。八大问里想share的case一定要能在简历上就直接体现出。
3️⃣可以选择2志愿，1志愿流程终止会自动被流转到2志愿。
4️⃣目前开校招的共有8部门：BRM CMK CBD PS FA HRM IT RD。PS的hc貌似最多，机会大一些。还有一些部门如传播与公关未开校招。
➡️测评？
1️⃣放平心态，题数多少不一定真得决定是否通过，不同业务线情况和标准也不同，如果某一module觉得自己做的题少了也不要慌。
2️⃣还是早做！不要拖着！越早做完越早能推进面试流程
➡️面试？
1️⃣八大问重中之重！领导力重中之重之重！
2️⃣自我介绍中英都要有！key是impressive和真诚
3️⃣二面会有情景模拟题，一般会有2题，也要提前备下。key是：替代方案－－公司利益最大化－－反思复盘
4️⃣二面是一票否决制，因此要格外重视，争取impress到每位面试官
5️⃣拒人会很快，一般当天流程没结束就都有希望（有看到说其实15分钟没被挂就都有希望）
➡️我的一面？
早上9:45开始
1v1，总监面
刚准备英文自我介绍就被打住了，面试官“我相信你的英语水平，你用中文吧”……
两个case：领导力、说服力
后续就是不断追问，了解逻辑
我反问了3问题：培养体系 base 跨国工作机会
整体大概35分钟结束
➡️我的二面？
早上10:00开始
3v1（对面一开摄像头我就慌了，因为看到了有1位外籍面试官……）
然后面试官们开始自我介绍（主面说自己在宝洁工作20年……更慌了，要知道CEO许敏也才工作24年…）
英文自我介绍
两个case：和团队合作、发现机会增长点
提问方式属于八大问变形
追问非常深入非常深入
两个情景模拟：
新到一个团队发现做事太古板如何提升
团队成员要休假如何解决紧急工作ddl
最后可反问1问题，问了关于如何在后疫情时代保证生意的举措
➡️面试后？
1️⃣从往年来看应该11.1～11.15发offer letter，没想到今年这么早收到。11月底举办offer party／celebration，仪式感满满
2️⃣宝洁校招其实没有管培生这一说，因为所有校招生甚至band234都在不断被培训，so也可以说宝洁每个人都是管培生
✅总的来说，面试体验真得非常好，面试官很专业，且虽然都很senior了，但都很平易近人～
✅最后二面完自己觉得挺悬的，跑去看《兰心大剧院》，中间接到HR电话，说“上午的面试官还有几个问题想要问你，能否再加面一下”，挂了电话就立马定了钟点房去等着“加面”，超级紧张…
✅18:00一上线，上午的主面试官说“我们还有一些问题想问你：首先最重要的一个问题就是－－－－－－你愿意加入宝洁吗？”同时掏出了一张写着我名字的纸质offer，举到摄像头前给我看。
那一刻真的百感交集了，不敢相信and整个面试体验中切切实实被尊重带来的一把子感动。觉得上一段在别家暑期实习遭受的委屈、秋招战线被迫拉长一个月的焦虑全部都值得了。
回答完当然愿意后，面试官还说“你的面试表现很优秀，我们几个人都不愿意等到明天再给你发offer，都想要今天就告诉你～”真滴超级开心！
✅后面从别的面经和动态里还了解到2个信息：
1️⃣每年same day offer不会发超过10个，这么看sameday offer概率应该就剩0.01％～幸运
2️⃣从时间来看应该拿到的是本业务线今年秋招第一张offer～幸运＋1
🌸千言万语，期待offer party！
－－－－－－－－－－－－－－－－－－
10.18原贴
宝洁爸爸555555爱你
早上面试
下午same day offer
具体面经晚点写！
#秋招#
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