字节国际化增长用户运营面经【22秋招】

#百度开奖# 女生，双9。比较看重长远发展，薪资不是最重要的，但也不希望太过于累了。可卷可躺，能力一般吧，之前一直比较卷。1.百度，用户增长后端，会涉及一些高并发，比如广告投放，上海2.字节，可以只先签两方，今日头条后端，好像是内容类的，北京。3.蚂蚁，基础架构，base在杭州，这点很好4和5.二线银行研发中心，在家乡

秋招字节已经第11面挂了第一个部门 国际化广告 一面挂第二个部门 tiktok直播架构 三面挂第三个部门 抖音开放平台 三面挂第四个部门 hr直接流转到终面 番茄小说 终面挂第五个部门 国际化广告下某个部门 一面过了之后，当时没沟通base地，是上海base，我只想要北京base，拒了第六个部门 国际化广告下某个部门 二面挂累了，不面了，想想感觉也没必要一定要字节

先说说优点吧，字节的福利真的是没话说。公司提供的免费三餐和各种零食下午茶。而且，申请休假、出差什么的，飞书一键搞定，流程不繁杂。出差的时候，酒店和机票都不用自己操心，预算也很宽松，国际化业务的机会多。工资方面，字节的薪资在行业里也是顶尖的，年终奖至少三个月，涨薪幅度也不错。做的项目都是大手笔，能见证业务从零到一，成长速度飞快。假期也很丰厚，年假、病假、家庭关怀假加起来有29天，真的是很人性化。不过，缺点也有。工作节奏快，几乎没有上下班的概念。只要有人在工作，你就得跟着一起，随时随地都要响应，哪怕你在度蜜月或者住院。同事们都很卷，身体不好或者不想卷的人，真的不太适合这里。入职工资就很高，但想要拿...

1. 凡是汇报，必显结果在进行汇报时，无论是阶段汇报还是整体汇报，一定要把汇报重点放首页，领导首先看的一定是结果，当结果非常好或非常差时，工作过程才会被提起重视。2. 凡是请示，必带方案在执行工作的过程中，总会遇到一些难题，为了解决它们，你少不了要向领导请示。在请示时，至少能给出A/B两套解决方案，你不是领导者，没有决策权，但你是执行者，具有强大的建议权。要懂得给领导做选择题，而不是做问答题。3. 凡是分享，必提流程如果某项工作你做得很漂亮，成了团队标杆，领导安排你跟同事们做个分享会，吸取经验。这个时候，就得重点讲讲工作流程了。值得注意，工作成果轻描淡写即可，稍微讲多一点，立刻就会给同事们吹嘘...