面试回音是什么原因导致的，体验很差

秋招随着三方签订终于落下帷幕，回顾从找实习到秋招这匆忙的几个月，一路上真是跌宕起伏，打算写篇帖子警醒自己，也希望能为目前还在迷茫的朋友们提供一点参考。bg：本硕双九，java后端开发，一段华子实习。一开始目标不是特别明确，在互联网的高薪不稳定和泛体制内的稳定不高薪中纠结（相信这也是大多数人的共同难题），所以我打算先找一段互联网实习体验一下强度再决定。实习：在今年年初就开始边搞科研边刷leecode，大概放寒假的时候集中准备项目，2月底回学校的时候边背八股边投简历。基本把有点名气的大中厂都投遍了，估计30-40家？可能是投完了，也可能由于之前没有类似acm竞赛和实习经验，所以第一段实习尤为难找，...

朋友圈挂人骂人巨婴😅😅

简历放下面了boss上沟通了四十多就投出去一份简历😢投出去的一份也没后续了之前一直不敢投大厂，前几天官网投了两份，到现在也没回应😭真面试感觉自己也挺虚的，算法没怎么刷，八股感觉看了不少了，但是看别人面经感觉总还是不够，很多答不出来，感觉一紧张就更答不好了😫佬们，我要怎么办🥺

1⃣️独立承担项目 纸上得来终觉浅，再多理论都不如实际做一个项目，leader如果把项目交给你，一定也是经过评估认为你可以，胆大心细的去完成，完整的经历一个项目/产品的落地后，不妨复盘一下，你会发现你的成长。 2⃣️做述职或汇报 日常快速的工作节奏容易让人忽视思考与总结，无论是项目汇报还是述职答辩，其实都是一个框架性的整理过往工作内容的机会，通过反复的思考与输出，再得到他人的反馈与输入，形成了一个良好的正向循环。 3⃣️做会议纪要 尤其当新人入职，跟随mentor开会，对会上大家一顿输出的术语/业务/技术语言跟不上时，建议做会议纪要，记录下来关键词，针对不懂的地方询问同事或自行查阅文档。 ️遇...