【贝壳找房内推】秋招正式批开启了哦~~~

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内推QQ群:930165841


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后续查询进度可以通过【 贝壳找房招聘】公众号的【投递记录】中随时查询~

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研发类、产品类、  职能类、  算法类、设计类...各种岗位应有尽有,可以登录  贝壳 招聘官网campus.ke.com查看所有职位以及职位详情。
(注意:每人只能投递一个岗位,所以一定要确定好了再投呀~)

【内推流程】
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全部评论
请问贝壳找房的简历投完之后 马上收到了测评的邮件,测评的内容是啥呀
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发布于 2021-08-23 10:44
已投,感谢内推
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发布于 2021-08-23 11:51
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发布于 2021-08-24 10:39
感谢楼主内推
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发布于 2021-08-25 09:36
请问投完简历忘了做测评怎么办啊,一开始没有绑定邮箱没收到测评邮件,现在测评时间过了。
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发布于 2021-08-31 13:11

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hanliu:1. 排版与格式问题字体与对齐问题:标题和内容的字体大小差异不够明显,无法迅速吸引目光。某些文字看起来有些拥挤(比如校园经历中的“班委成员”部分)。2. 内容逻辑性模块顺序问题:实习经历放在较靠后的位置,实际上这部分内容对应聘来说更重要,建议提前突出。细节表述不够突出:比如教育背景部分的专业课程仅仅列出名字,没有说明自己在这些课程中表现如何或者掌握了什么技能,缺乏量化描述。多余内容:例如“班委成员”和“宣传委员”这类校园经历,叙述过于普通,缺乏和岗位相关的实质性贡献。,建议简写。3. 措辞专业性表达不够精准:例如“协助班长与团支书更好地为同学服务”显得较为笼统,没有实际成果的体现。用词重复:如“学习了焊接”“学习了光检”等重复词语较多,缺乏丰富的动词来展示个人能力(如“负责”“优化”“改进”等)。技能展示不足:虽然列出了UG和CAD证书,但没有明确提到这些技能如何在实际工作中发挥作用。4. 技能匹配度技能深度不足:虽然列出了掌握的软件和技术,但没有描述技能水平(如“熟练掌握”“精通”),也没有具体案例支持这些技能。缺乏岗位导向性:比如针对机械设计与制造方向,实习经历提到了“E6尾灯项目”,但没有详细说明自己在其中的技术贡献,可能会显得经验描述泛泛而谈。5. 自我评价问题表达空泛:如“具有良好的沟通协调能力”“责任心强”之类的描述太常见,没有让人眼前一亮的特点。缺乏成果支持:自我评价中的能力没有用具体项目、经历或成就来验证,可信度较弱。 兄弟加油
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