兴业数金招人真的猛啊，一个app快十五个了

👋宝子们，被领导要求在部门例会上分享工作经验，千万不要花太多时间去准备，按这个逻辑就能快速搞定。 🌟明确分享重点 先搞清楚上级为什么让你分享经验，一般是你有一些比较好的成果，又或者团队中存在一些普遍的痛点问题。 在分享时记得保持谦逊的态度，要认识到每个人都有自己的长处，你只是过去在某些方面做得不错。 🌟组织内容结构 【开头引入】：感谢领导给与机会，然后用一两句话引出主题。像“很感谢领导让我来分享有关××工作经验呀，我相信大家都有自己的方法，这里就简单给大家介绍一下我是如何做的。” 【主体内容】 1、 具体做法：详细讲讲你实际的做法，提炼一个个的步骤或者可以落地的方法论。比如“每次沟通前...

#双非本科求职如何逆袭# 三无大学生凉凉😅

背景：双非本2硕、竞赛国一、两段实习（本科实习三个月、硕士阶段存储实习一年多）、一篇专利、无论文。本科实习是QT开发。硕士实习是存储项目，linux环境c语言开发。offer：海能达、金山办公、华为、海康威视总投递66家，笔试20家，约面10家。面试情况：一面挂：美团、腾讯、虾皮走完面试流程：海能达、金山、华为、海康威视拒面：百度、京东、字节（11月底、12月初发的补录面试，面了估计是也是挂哈哈，不如把机会留给别人）9月份是高强度学习八股和投递简历的时间段、经常焦虑失眠。9月底海能达发了offer就开始躺平，金山、华为、海康10月份开始的面试，这个时候已经没怎么学八股，随缘面试。面...