TCL实习内推 研发/软件/管理/供应链/财务金融/产品设计

这周连面了三家，没有一家通过也是挺惨的。 9.23深信服线下三面速通，结果到hr面给我挂了。 9.24顺丰一面挂。 9.25去哪儿二面挂。 重点是感觉回答的都还可以，代码也都写出来了，就是莫名其妙不通过，不通过，不通过。面完去吃牛肉火锅都不美味了。 不知道还应该怎么提升自己，陷入自我怀疑的怪圈，各位佬有没有什么建议啊，太难过了💔

不是哥们，华为这么缺人？😅

薪资待遇：入职第一年总包大约21万。我算了一下，职级提升，8年后有望达到40万左右，虽然这只是个预期，但也挺有盼头的。福利待遇：六险二金、补充医疗保险，还有企业年金，还能报销部分父母的医疗费用。每个月还有600元的餐补，直接充到饭卡，单位食堂的三餐也很方便。工作强度：名义上是朝九晚五，但项目上线的时候，周六加班是常态，月平均加班时长超过40小时。不同组的情况差异挺大，有些组几乎不加班，有些组则是天天加班，运气成分很大。新人培训：入职后有一个月的集中培训和半个月的部门内培训，还有各种面授和线上课程。每位新员工都有一位导师跟踪培养。