飞利信、联邦快递行业研究岗社招面经

飞利信

1. 一面,填写常规资料和常规答题之外，让写一篇500字的文章，给三个选题，都是智慧城市相关的，任选一个，我选的交通拥堵方面的。问你交通拥堵的原因，行政手段是否会有效，然后谈点自己的看法。面试倒是比较简单，讲讲过去的工作经历，询问了一下对未来工作的规划和薪资的要求，其他没问太多问题。

2. 二面是一个技术副总，上来给你两本书，让你选一本写一段文章，内容随意，跟书有关就行，限定半个小时的时间。这家公司挺喜欢让人写文章的，可能跟面试的职位有关，做解决方案确实需要一定的文字描述功底。

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联邦快递（Fedex）

标准社招流程，一轮笔试，一轮HR，一轮领导。

1. HR问了些常规问题，不赘述。

2. 笔试较难，考察了Excel使用程度（半小时）。此后一个半小时给了一个真实案例要求给出对应解决方案如KPI设置，流程设计等。

3. 领导面主要了解了过去工作经历，较为轻松。

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人大金仓信息技术股份有限公司

1. 面试我的人就是招聘这个职位的主管，上来先让我自我介绍，包括工作经验、项目经验，介绍完了问了一些技术的细节问题，

2. 然后开始介绍这个职位是面向数据仓库（大数据方向）解决方案的，基本就是没有客户需求的情况下自己编写各种数据仓库解决方案，介绍一下能体现个人技术实力的技术点？