强生医疗销售管培生校招面经

1、网申和测评,测评的话,可以选中文
2、初面,确定一个时间,需要提前下载zoom
流程是无领导小组,先是1分钟自我介绍,然后是20(还是30分钟)的案例讨论,最后是5分钟的陈述。最后,面试官会问你们简历上的问题还有,无领导小组里你的一些情况,比如,你对自己的定位,你的角色认知。
3、终面,这个时候需要注意着装,着正装加上6份简历。形式还是群面。地点在酒店,而不是在办公楼。
一进去,是一个长桌子,选手围绕而坐,面试官坐在另外一条长长的桌子那里。时间到了准时开始,流程和初面一样,都是1分钟自我介绍+20分钟小组讨论+5分钟汇报+15分钟问答。
之后面试官会抓人问问题,具体如下:
1.你为啥来这个岗位,风马牛不相及,
2.你为哈不继续搞科研,
3.你为啥不去阿里的offer,
5.你为啥来强生,
6.你拿到其他的offer了吗?
7.你对sales的理解,
8.你的三个核心竞争力,一分钟内回答
#强生##销售管培生##校招##面经#
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不好意思,想问一下您,强生医疗的销售岗会限制专业吗?因为我没有医学专业的背景,想请教一下。谢谢啦!
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发布于 2021-03-08 18:46

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程序员牛肉:完全是在胡写简历。 我很好奇你干嘛要在教育经历里面写你是软件二班的班长?你写它的目的是什么?我觉得真的就是很突兀。给我第一感觉就是:你真的是一个心智健全的成年人吗? 另外我也很好奇你是怎么做到参加了这么多所谓的计算机比赛,完事儿一个拿得出手的项目都没有。 自己的项目经历还是图书馆管理系统这种垃圾东西……我的的建议是你都不如大幅度删减一下自己的水奖项,看着真的给人一种又水又学傻了的感觉。 计算机不看奖项,看院校和个人能力。 计算机是强工科,你要投后端的你就应该明白,人家招你进去是指望你干活儿的。那你觉得你这份简历有展示出你的后端水平吗? 你动动你的脑子想一想,人家面试官要想通过你的简历看出你的项目开发能力,最重要的板块就是两个,第一个是你的实习,第二个是你的项目。你没有实习,是不是就应该在项目上好好琢磨琢磨? 你自己看看你项目写的什么描述,你作为一个要后端岗位的应届生,你对你自己项目的描述还仅仅停留在使用mySQL,使用JAVA,使用spring boot框架。给人一眼感觉就感觉完全就是你做的玩具。可能就是你哪一个学期做的课设。 对于应届生来讲,在项目板块要尽量突出自己的技术能力,因为谈业务你肯定也不懂。简单来讲,你的项目要清晰准确的表达:你用哪种技术解决了现有的哪种技术问题,带来了多少的效益提升? 所有关于项目的描述都围绕我说的这种表达方式去写。不要自己自嗨式的写一堆垃圾上去 你既没有实习项目,又没有一个比较好一点的项目,而且院校也比较差,所以找工作会异常的难找。
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