易企银真是外包啊？兄弟们还上这趟车吗

许多同学可能会认为，面试的难度随着阶段的推进逐渐减轻，尤其是在经历了技术面试或专业面试之后，HR面试似乎只是“形式性”的流程，很多人觉得这是一个可以放松的环节。然而，事实并非如此，HR面试虽然不像技术面那样严谨，但它依然至关重要，决定着你是否能顺利进入下一阶段。HR面试通常是招聘流程的最后一关，它不仅是用人部门了解求职者的一个环节，还是对候选人是否符合公司文化、能否融入团队的重要评估。HR面试主要聚焦于求职者的背景、动机和人格特质，以及是否能够适应公司的工作环境和团队氛围。因此，虽然HR面试不像技术面那么专业化，但它对是否能够顺利进入公司，甚至对你的职业发展，依然具有关键作用。HR面试的核心目...

#秋招白月光# -前言：告诉大家一个好消息：我已经释放小米的hc了，祝福泡池子的兄弟马上就会上岸，加油！-正文：思考好久，还是想发出来当作一个感慨吧，面对自己的白月光公司，如今我却放弃这个机会，内心却是五味杂陈。这是我第一次写小作文，还请大佬们看完不要骂我，谢谢！！拒绝的前一天，小米的高管在看到很早我给他的留言之后，与我回电，和我简单询问情况、解释岗位部门核心度，同时也被告知自己是全北京该岗位前几名开奖，很期待我的加入，突然被热情一下子包裹，确实令我意外。因此拒绝的当晚如此的犹豫，试图想说服自己接受offer，但是我深刻知道小米并不是我最好的选择，岗位的不合适，考虑重新学的高成本、城市的舒适度、薪资等等因素，让我始终无法接受小米。依稀记得找暑期实习的自己，是小米给了我人生中第一次大厂面试的机会，但是当时表现不佳遗憾离场，即使后来依旧有很多次接近大厂的机会，但我依旧忘不了这一次的兴奋。于是面试结束的第二天，每30分种查看流程结果，直到看到流程结束四个字，坐在电脑前苦苦发呆很久，那一次，我认为自己离大厂如此的接近。后来秋招卷土重来，几轮面试下来发挥都还不错，经过苦苦的等待，终于收到了小米的offer，也算是给自己的努力的一个短暂性的交代吧。但我为此兴奋度没有持续很久，我很明白，这时小米并不是一个最好的选择，我不敢用自己的发展换一时之快。小米的开奖太晚以及更适合自己的offer开奖，导致我与其错过，也许心中很想加入，但我无法抗拒自己理性的辩证，经过几轮询问大佬意见、家人的建议，以及结合自己的想法，最终依旧选择拒绝最后我想说，人们无法站在未来的角度就评判当前角度的抉择，因为那不公平，就像股票永远不知道什么时候涨停或跌停。但我们可以站在当前的角度去看待未来的发展，因此我并不为这个选择后悔。即使我没有去小米，我依旧认为小米是一个非常好的平台，也看好小米的发展。也祝愿所有看完我帖子的人早日上岸！离别不是遗忘，期待我们下一次遇见！

🔆0-2年工龄组 校招字节系产品，20*15在北京，外加房补一月2k，她是我带的学员，最近联系说业务忙得飞起，基本10-10-6的工作状态 中厂的电商产品，工作一年15*16，也在北京是我带的学员，工作状态10-8-5，上次约饭的时候明显感觉精神状态比小秦好一些hhh 小厂的金融产品，工作两年25*16，是大厂跳到小厂的，涨薪30%，工作状态10-10-5，这小哥周内认真工作，周末去崇礼滑雪，感觉工作和爱好平衡的很好 🔆3-5工龄组 上海大厂ai产品，工作了三年，今年夏天刚跳的，30*14，跳完之后了无音讯了，估计是忙飞了。 大厂用户增长产品，工作了三年半，去年被猎头挖走的，现在是27*1...