offer选择

首先，选择真的比努力重要！不同部门的体验差别挺大的。如果你在那些好卖的部门，天天忙得像陀螺，订单多到怀疑人生，典型的“885”或者“895”工作模式。不过，熬过这段时间，晋升还是挺快的，2-3年就能升到TL（Team Leader）。但如果你在那些不好卖的部门，挂零是常事，闲得发慌，不过工资照发，只是晋升会慢很多，可能要4年以上。一线城市或者业绩好的地方，业绩压力大，领导要求高，基本上也是“885”。但在二三线城市，尤其是业绩不好的地方，日子就轻松多了，可能是“865”，甚至有点养老的感觉。入职培训一个月后，你就得开始独当一面了，处理电话、拜访客户、订单处理这些事，刚开始觉得难，慢慢就得心应手...

如图，球大家看看，因为很没底，最近秋招开了这么多也不知道怎么办 #我的简历长这样# #简历被挂麻了，求建议#

我好像有点克公司啊...之前上班，上着上着，部门被去掉了，我换工作，然后换到了现在这个公司，还没上多久呢，老板跟我说，明天不用去了，公司...倒闭了...