一本本984硕日语，有留学经历。
秋招投的都是游戏公司，夏天在网易海外运营实习，网易海外主要做赛事，我个人擅长文案和创作，对数据不敏感，所以没有转正。
以前直播经常去羊城创意园路过三七，岗位本地化也是最想做的，许秋招第一个offer吧QWQ ballball 了
9月28左右笔试：翻译内容偏难，古文很多，幸运通过。
10月19收到邮件，21号牛客视频初面。
面试官迟到了……面试整体很轻松，视频聊天让人快乐。
自我介绍——网易实习工作——对本地化的理解——平时看动漫和日剧吗——有什么想问的吗？——现在本地化是做刚研发的游戏吗？
面试官不知为啥一直想笑的样子……反正就跟陌生人视频聊天的感觉
自我感觉回答没什么雷点，但是今天之内没收到二面，大家貌似都是当天就要确定二面，所以许愿二面吧拜托拜托！！
最好二面就直接hr面！！
楼主 相关推荐
准备进厂的劳伦斯很迷人：小学时候有个册子 自评 小组 老师 我谦虚打了个b 小组别人给我打b 老师来句我觉得能给他打a 但是小组长说他自评是b怎么能打高呢 那时候我才明白的道理 
数学转码崽：小厂没必要去，去个中厂吧，力扣40多道找中厂日常足够了。再加上你bg对中厂也还不错 
hanliu：1. 排版与格式问题字体与对齐问题：标题和内容的字体大小差异不够明显，无法迅速吸引目光。某些文字看起来有些拥挤（比如校园经历中的“班委成员”部分）。2. 内容逻辑性模块顺序问题：实习经历放在较靠后的位置，实际上这部分内容对应聘来说更重要，建议提前突出。细节表述不够突出：比如教育背景部分的专业课程仅仅列出名字，没有说明自己在这些课程中表现如何或者掌握了什么技能，缺乏量化描述。多余内容：例如“班委成员”和“宣传委员”这类校园经历，叙述过于普通，缺乏和岗位相关的实质性贡献。，建议简写。3. 措辞专业性表达不够精准：例如“协助班长与团支书更好地为同学服务”显得较为笼统，没有实际成果的体现。用词重复：如“学习了焊接”“学习了光检”等重复词语较多，缺乏丰富的动词来展示个人能力（如“负责”“优化”“改进”等）。技能展示不足：虽然列出了UG和CAD证书，但没有明确提到这些技能如何在实际工作中发挥作用。4. 技能匹配度技能深度不足：虽然列出了掌握的软件和技术，但没有描述技能水平（如“熟练掌握”“精通”），也没有具体案例支持这些技能。缺乏岗位导向性：比如针对机械设计与制造方向，实习经历提到了“E6尾灯项目”，但没有详细说明自己在其中的技术贡献，可能会显得经验描述泛泛而谈。5. 自我评价问题表达空泛：如“具有良好的沟通协调能力”“责任心强”之类的描述太常见，没有让人眼前一亮的特点。缺乏成果支持：自我评价中的能力没有用具体项目、经历或成就来验证，可信度较弱。
兄弟加油
投递美团等公司8个岗位 > 