中数通：国企待遇内推的来来来！！！！！！！

10月31号才在boss上发的实习生岗，下午撩的立刻约11月1号的面，面的时候技术经理跟项目总监都来了还觉得有戏，结果到现在都没下文，boss上问又送达不回😢而且1号之后就没收过简历了，合着是收了一天简历就立刻开搞，都不知道干嘛的。面的时候还让哥们填了张校招表，不会只是想方便他们做材料吧😅

单选x6,不定项x3,填空x3,问答x9 ;这里记录一下记得的 :选择 :public class test { static int x = 10 ; static{x+=5;} public static void main(String[] args) { System.out.println(x); } static {x/=3;}}上面输出5 ;synchroinzed和Lock的区别?Arraylist和LinkedList的区别填空 :Spring Boot的主要特点(6个) : ?单例模式的两个关键点 ?确保只有一个实例存在和提供公...

每周的需求评审会上，产品经理会把需求文档拿出来，大家一起讨论。在这里，分工特别明确，流程也很清晰。基本上就是需求评审、排期、开发、联调、测试，再到上线。工作时间方面，有双休、996和大小周。双休的时候，早上10点上班，午饭后还可以午休。 但一旦进入996模式，晚上10点、11点下班成了常态，周六也得上班，唯一的好处就是双倍工资。绩效和晋升方面，每年得准备材料，向评委们展示自己的成果。绩效直接影响年终奖，压力不小。