oppo策划运营二面率

‍薪资水平：人均月薪13K+，不少员工拿15-20k的月薪；‍福利待遇入职即享员工内购，生日节日福利；‍ 定期内部职场培训，大佬带你飞；丰富的员工俱乐部助你实现work-life balance；还拥有超赞的工作环境，免费下午茶、美妆角、spa室、图书馆......此外，屈臣氏致力维护员工的身体健康，经常组织相关的福利活动，加入屈臣氏即可解锁别样养生模式~（下面图片来自屈臣氏官微）成熟的培训制度在屈臣氏，每个人都能找到适合自己发展的路线，公司内部“魔方计划”，鼓励大家在原职能部门不断提升和积累经验，同时推广内部人才流动文化作为发展的重要通道。留学生超级友好屈家对留学生的偏爱有恃无恐：不仅在岗位...

前六个月八折，第一个月没有公积金，没有公司集体户口，落街道派出所。

初期筛选简历---线下面试（HRM、部门主管、业务负责人）--确定薪资--发放offer群面群面（挂了，一起的都是专业更相符的）先是公司介绍，hr，经理的自我介绍👥 面试题目1，自我介绍2，对工作是基于兴趣还是职业规划就这样3，工作长时间流量无转换，面对压力怎么办4，面对学历内卷，认为学历重要还是经验重要5，在客户群 是积极沟通还是内向不善于表达6 根据简历内容进行提问💰 薪资待遇和描述的一样🫶️ 团队氛围通过面试感觉良好，年轻化👨🏻‍💻 工作环境感觉也很不错之后一直没结果 #我的求职思考#   #学历对求职的影响#   #产品面经# #运营面经# #面试被问第一学历差时该怎么回答#