许愿快手意向书

长鑫存储7月1日：投递简历，当时就发了两个测评，一个是常规的测评，另外一个是AI测评（第一次接触，后面介绍）；7月3日：先做了常规测评，和之前找实习的时候那些公司的测评差不多，然后是AI测评，AI测评主要包括两个部分，一个是场景提问，通过录视频进行回答，每道题大概有五六分钟的时间来进行回答，另一个说是一个游戏测试，其实就是行测中的图形推理；AI测评大部分同学估计和我一样之前也没有接触过，接下来就和大家分享一下AI测评的具体内容。第一部分（四道题）：1.回忆一次你需要说服对方做出较大妥协或让步的经历，在这过程中，你说了什么、做了什么来说服对方？2.回忆在学习中/工作中主动跨出舒适区挑战自我的例子...

实习单位最后一个月零四天只给发了750，少给5500，准备劳动仲裁了！

投了十天简历没面试，求建议

11.12号上午前两轮面试，11.13号上午业务主管面。整个面试流程非常快，一面完过几分钟立马二面。面试官都挺友好，压力面也不是问奇怪的问题，而是扣细节，用宝洁八大问模式回答很有用。注意你的经历中的数据要很熟悉。面试官问的面试题：1面：应该是HR面，问团队合作的例子，遇到了什么问题，如何解决；你遇到的最困难的事，怎么解决的，学到了什么；你导师对你的正反两面的评价；你的英语水平如何，计算机有过二级吗；有没有为了达成某个目标，最投入地做某件事的经历，遇到了什么困难。2面：压力面，对你简历上一笔带过的地方抠细节，问你为何要做这个，当时的时间地点，你具体做了哪些事，说了什么话，达到了什么效果；问实习期...