2020-08-29 13:37 已编辑中山大学数据分析师

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bigo 增长分析/数据分析

有投这个岗位收到面试的小伙伴一起交流吗？#数据分析工程师#

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22226666

京东_算法工程师

我是增长算法工程师

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发布于 2020-08-29 13:37

yodo

深圳大学数据库工程师

我的简历状态一直是“评估中”，是不是挂了😓

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发布于 2020-08-29 18:22

暴富的牛角包

University of Edinburgh 数据分析师

今天投递的

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发布于 2020-08-29 18:30

早日上岸加油

中国人民大学数据分析师

今天面了数据分析

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发布于 2020-08-29 20:49

求个offer早点上岸鸭

University of Southampton 算法工程师

请问大佬，没收到笔试是不是就挂了呀😓

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发布于 2020-08-30 22:22

懒床的二哥

北京交通大学数据分析师

有没有人面试完有通知的

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发布于 2020-09-02 10:49

吃啥我都长不胖

Washington University in St. Louis 市场分析

我也面了面了50分钟。。还没结果许愿二面

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发布于 2020-09-02 15:05

想要一个offer呀111

门头沟学院数据分析师

为啥我一面16分钟？

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发布于 2020-09-02 17:07

w55699

门头沟学院 Python

大佬好多。。。。

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发布于 2020-09-08 22:33

pandora_888

楼主

中山大学数据分析师

请问有增长分析这个岗位收到三面通知的大佬吗？

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发布于 2020-09-09 22:16

船长小罗

南京大学数据分析师

请问楼主一面问的什么呀

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发布于 2020-09-18 15:48

数据分析阿宇君

中国传媒大学数据分析师

请问楼主一面问了什么呀

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发布于 2020-09-18 18:06

已注销

请问一面和二面中间会隔多久啊

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发布于 2020-09-28 14:25

帮忙内推的傻狍子很有礼貌

字节跳动_商业分析

有。。

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发布于 2020-10-14 23:06

02-14 16:03

深圳技术大学 Java

太平洋网络java后端一面秒挂

这家公司不小，但是牛客文章上追溯到最早也是21年的java，可能是业务，人员比较稳定吧。（自我介绍，略）为什么你那个简历里面展示这些东西（技术栈）你列的这些技术栈的话，你应用的主要的应用的场景是什么我们一个个来看，从后面往前看，嗯。那个 ES 就elasticsearch，你觉得是解决了 java web 开发的哪方面的那个痛点呢？或者是它解决通用的是什么问题那 rocktmq呢你说这里的话实现了一个所谓异步调用，为什么要有那个什么情景下？需要异步调用你刚才也提到了，消息队列的话，另外一个作用是将调用解耦，你有做，你有过什么样的情景应用它来做解耦的一个一个一个案例吗你自己的话平时是怎么样子去学...

查看8道真题和解析如何判断面试是否凉了面试中的破防瞬间

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02-14 16:24

已编辑

北京外国语大学平台产品

兄弟们，考上玉虚宫研究生了，选哪个导师啊

我的首选是太乙老师，他耐心值拉满，对学生很包容。不管你提出多离谱的问题，他都愿意花时间引导你，主打一个循循善诱。而且他手里项目多，实验器材也都是顶配。平时还特别幽默，和他相处完全没压力，还隔三岔五就请学生下馆子。关键是他跟老院长关系铁，不怕没资源。但是他那一口川普，据说普通话水平连戊级都够不上。还有学姐吐槽，他爱喝酒，一喝上头，课题进度就只能 “躺平” 了。 其次我比较心仪的是申公豹老师，申老师草根出生，一步步奋斗到现在，能力和智慧都不容小觑，他对学生的目标非常清晰，不歧视第一学历，跟着他的学长学姐现在都是业内有名的前辈了。而且最近申导跟东海集团有合作，毕业直接可以在东海任职，不用参加春招...

您所拨打的号码无法接通：推荐申公豹老师哈，我就是跟着他，老师专业特别扎实，能力很强！虽然长的有点吓人但是心还挺善良的。缺点是老师说话有点结巴，不适合火象星座。

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2024-12-23 23:42

东华大学 Java

26届Java日常实习

人在上海，现在是不都不招了，沟通150，投了15个，真的是太菜了嘛😢小厂不看，大厂看了不回

程序员牛肉：不是，年末懒得招人

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01-21 12:26

暨南大学 golang

26届简历求拷打不玻璃心

下学期能找到 golang 实习吗

王桑的大offer：acm✌️无敌

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昨天 10:47

汤臣倍健_人力_HR

汤臣倍健春招

哥几个过完年又来上班了！！，第一周完全没啥工作效率，做点简单的事情内推一下同学们春招基本没啥人投，毕竟当初这个点大家都已经确定完在写论文了，确实是个捡漏的好机会，春招岗位满了会下线，所以尽快投吧来给大家提内推小建议啦，简历是别人认识你的初步印象，如何让面试官/HR通过简历看到你的优秀，看到你的特点，十分重要，决定着你是否会经常被捞； 简历是在有限篇幅（一般一页，经历多可到两页）的情况下介绍自己，因此需要简历需要有重点，有特点、有主次； 面试流程（共三面）：（1）一面：hr面（线上视频面试），自我介绍+个人基本信息（籍贯、目前所在地等）+三个词形容自己（个人特质）+简单了解之前的项目经历和实习经...

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