京东,岩脉(上海)网络科技有限公司法务校招面经

京东

面试过程:

1. 投了简历记不清多少天之后收到电话,问了一些基本情况,比如说还上课吗?能保证三个月实习吗?一周能实习几天之类的。大概了解了这些之后,才告诉去公司面试的具体时间地点,

2. 面试官会告诉你帮你办理了进京东总部大楼的预约以及如何进大楼,随后会收到预约信息的短信,在那一天去总部面试就行了。

3. 一面还挺简单,前半程基本上根据简历上的内容问问题,后半程问了一些面试的通用问题。比如为什么选择法务,有没有考虑过律所?职业规划是怎样的?对面试的岗位有什么了解,觉得这个岗位会涉及到哪些工作?

4. 一面面完说差不多了,让我等一下。一会儿出来另一个人,是主管还是什么人(实在记不清了),主要是介绍了一下岗位的工作内容和要求,还确认能不能保证三个月的实习时间,每周能不能保证4天,然后就让回去等电话。总体感觉还行,但最后还是没进。

面试问题:

问:为什么选择法务?

答:因为目前已有法院和律所的实习经历,但缺少法务的,想体验一下法务的工作环境。


岩脉(上海)网络科技有限公司

面试过程:

1. 公司位置在虹桥镇一个挺偏的地儿,环境一般般,人挺多,去的时候上面还挂着抢占双十一的横幅,感觉似乎是电商公司,但经了解这家公司是替厂商在电商平台上做运营的,感觉管理人员不多。

2. 居然是财务代替人事来面试的。问了一堆常规性问题后,还让我帮他们改合同,拿了一份十张纸的合同来。

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2024-11-21 23:29
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不愿透露姓名的神秘牛友
2024-12-18 15:35
程序员牛肉:完全是在胡写简历。 我很好奇你干嘛要在教育经历里面写你是软件二班的班长?你写它的目的是什么?我觉得真的就是很突兀。给我第一感觉就是:你真的是一个心智健全的成年人吗? 另外我也很好奇你是怎么做到参加了这么多所谓的计算机比赛,完事儿一个拿得出手的项目都没有。 自己的项目经历还是图书馆管理系统这种垃圾东西……我的的建议是你都不如大幅度删减一下自己的水奖项,看着真的给人一种又水又学傻了的感觉。 计算机不看奖项,看院校和个人能力。 计算机是强工科,你要投后端的你就应该明白,人家招你进去是指望你干活儿的。那你觉得你这份简历有展示出你的后端水平吗? 你动动你的脑子想一想,人家面试官要想通过你的简历看出你的项目开发能力,最重要的板块就是两个,第一个是你的实习,第二个是你的项目。你没有实习,是不是就应该在项目上好好琢磨琢磨? 你自己看看你项目写的什么描述,你作为一个要后端岗位的应届生,你对你自己项目的描述还仅仅停留在使用mySQL,使用JAVA,使用spring boot框架。给人一眼感觉就感觉完全就是你做的玩具。可能就是你哪一个学期做的课设。 对于应届生来讲,在项目板块要尽量突出自己的技术能力,因为谈业务你肯定也不懂。简单来讲,你的项目要清晰准确的表达:你用哪种技术解决了现有的哪种技术问题,带来了多少的效益提升? 所有关于项目的描述都围绕我说的这种表达方式去写。不要自己自嗨式的写一堆垃圾上去 你既没有实习项目,又没有一个比较好一点的项目,而且院校也比较差,所以找工作会异常的难找。
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