天生我材必有用，不尽offer滚滚来! 抖音校招正式开启！

天生我材必有用，不尽offer滚滚来! 抖音校招正式开启！

我们是谁？

• 全世界都在用的抖音！中国互联网出海第一家！2019年App Store海外榜下载量第一！在这里做任何一件事，都是能够惠及亿万人的最佳实践

• 我们是抖音核心团队，负责抖音核心功能的开发。在这里，你可以看到十亿级的App是如何开发和运作的，你可以见到顶尖的技术团队，可以吃到高大上的免费食堂，以成倍的速度积累知识锻炼技能。最重要的是你会碰到一群非常nice的同事，这将是你一生的财富...

我们在哪?

• 北京上海深圳杭州，大量核心岗位，部门也不仅仅是抖音，更多岗位和城市扫码查看哦

为什么要来抖音？

• 春风得意马蹄疾，一日看尽长安花。在抖音，你接触到的技术，人脉和眼界都是顶尖的，这都将帮助你快速成长

• 莫愁前路无知己，天下谁人不识君。在抖音，你可以获得的身份加成也是顶尖的，业内认可度高，以后到哪里都香饽饽

• 三人行，必有我师焉。在抖音，每个小伙伴都是经过严格筛选和考察的，你可以学习到不同方面的优秀特质

• 纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。在抖音，我们鼓励你提出自己的想法并实践

待遇福利

• 薪水丰厚

• 高标准免费三餐，下午茶，不限量零食

• 提供丰厚的住房补贴

• 每年都有年度体检，更有免费健身房福利和***服务

• 有机会跑遍全国全世界各地

• 五险一金，各种商业保险

• 定期的农药大赛，奖品丰厚哦

• 各种技术分享，英语培训，大佬面对面

PS:关于客户端的一点私货

• 字节跳动号称app工厂，对于客户端岗位需求量更大，相比其他职位更有机会拿到满意offer

• 我们更多看重计算机基础能力和思维方式，对算法要求不高，客户端经验作为加分项，不做强制要求

• 入职有课程培训，有导师带，帮助同学快速成长，应届生友好度非常高

• 去年对入职客户端职位的同学一次性给予相当于3个月工资的签约费，同时北京同学有1万元租房基金，据说今年也不会少哦

关于准备简历和面试安排的建议

• 优秀的简历：注意做到结构清晰，突出重点，简洁大方。

• 复习面试岗位相关知识：计算机基础（网络、操作系统、计算机组成原理、数学等）、编码能力（数据结构、算法） 、技术方向基础知识（如前端同学主要看html/css/js）

• 整理自己做过的项目：包括实习项目、个人项目、科研学术项目、参与社区开源项目等，面试官会根据你的简历询问项目内容。

• 适当刷算法题

• 如果接到了HR的面试邀请电话，恭喜你，你已经通过了简历筛选;此时注意和HR确认好以下几点:面试时间;预计总面试时长;面试地点;面试要求;面试联系人。PS:请确保自己的邮箱可用 && 不要被归类在垃圾邮件中

  • 如果临时有事或是觉得还没有准备充分，可以联系HR说明情况，商讨延期面试。千万不要默默的不来，会被记录“爽约”。 如果确认不来面试，也最好能和HR说明，以后还有机会再聊嘛。

面试中的建议

• 面试整体流程是怎样的?

  • 通常来说，一次完整的面试包括：笔试、技术面试、岗位match、HR面试。

  • 笔试：可能是线上笔试或当场笔试，范围较宽，会涉及计算机基础知识、面试方向的知识技能、代码coding、数据结构&算法等。

  • 面试：校招一般是2-3轮交叉技术面试，实习一般是1-2轮。一面更偏向基础知识、技术广度，二三面偏向技术深度、进阶能力。岗位match：通过技术面试后，由业务部门负责人面试，偏向软素质等。HR面试：通常是最后一轮，主要聊一下职业规划、个人诉求、入职相关信息

• 技术面试自我介绍时请focus在技术方向上，与自己岗位不匹配的自我介绍有时候反而会在面试官心目中减分。

• 有技术实习经历和项目经历的同学，重点介绍实习中做过的项目，说明自己在项目中的角色，使用了什么技术，攻克了什么难题。

• 没有实习经历和项目经历的同学，可以介绍自己在目标岗位的技术方向上学习了哪些内容、有做过什么个人项目 或者一些Demo项目。对于校招来说，实习和项目只是加分项，不是必备项

• 有ACM等计算机竞赛获奖经历和参与过开源社区的要说明，加分项。学术大牛同学也可以说明与应聘岗位有关的论文、参与会议情况，也是加分项。

• 谁都有不会的问题。有部分不会的问题并不会影响你的整个面试评价，也不要因为不会就轻易放弃面试。千万不要不懂装懂，这样反而会留下负面印象。不会的问题请直接和面试官说明，可以让面试官给一些提示，或者征询面试官意见看能否现场查阅相关资料（一定要在面试官许可下查询，否则容易被算作作弊）。

• 面试时可以问面试官什么问题？技术面试环节不建议问一些与当前面试无关、涉及公司机密、个人隐私的问题，如：加班多少/工资待遇（这个在HR面试环节可问）、公司当前收益情况、业务线具体使用的核心技术、面试官联系方式等 。可以问一些与自己相关的技术方向问题，如：如果通过面试需要学习哪些内容做准备、面试过程中某个困惑问题的解决方法、对于自己做过项目的评价和建议等。

面试后的说明

• 长时间没有得到回应如何处理？面试后请注意查收自己的邮箱、保持电话畅通，如果长时间（3-5天）没有得到回应，建议和HR联系。不要怕和HR联系哦。如果真的得到了不好的结果，也可尝试问一下HR面试评价中自己的问题，不一定能得到答复，但如果HR能告诉你也利于你及时发现、解决自己的不足，为下一次面试打基础。

• 面试没有通过可以再次投递吗？有的公司有面试不通过锁简历机制（一段时间内投递无效）。 我司（字节跳动）是不锁简历的，某一岗位面试不通过仍然可以继续投递。但是建议大家每次投递都认真准备，你的每一次投递、面试都可能被记录。

• 不建议加面试官微信

常见问题

• 我还没准备好简历，哪天之前必须投递进来？

  • 7月16日前都可以到官网进行投递，直接给简历给内推同学；或前往官网，搜索“抖音”进行投递。

• 之前没有实习经历，还可以投递吗？/我想去xxx岗位，但是之前没有经验怎么办？

  • 抖音火山高速发展，带来的成长和锻炼机会多

  • 老司机也很多，可以包教包会，带你一起飞

• 招聘对所学专业和学历有限制嘛？非相关专业可以投递嘛？

  • 对于特定岗位我们会有专业预期

  • 对于通用工程开发类岗位，我们不要求相关经验，对于开发语言不做限制

• 听说面试很难，被刷怎么办？

  • 提前准备是大家必经的过程，简历可以提前准备，给自己留刷题的时间

  • 简历通过初筛即可免笔试，面试阶段面试官会结合你的个人优势更具有针对性的进行面试考察

• 你们是不是加班很多呀？

  • 抖音高速发展，带来的成长机会多，所以会接触到很多有挑战的事情；

  • 公司氛围很好，上班时间灵活，安排好自己的项目和时间，不提倡盲目加班。

• 同学问今年校招的待遇的话，我们有什么统一的口径嘛？

  • “甩锅”给HR：这个问题可以咨询HR进行详细沟通；

  • 结合往年咱们公司的待遇，是行业非常有竞争力的薪酬，具体在后续阶段offer沟通中HR会详细说明

• 客户端签字费还有吗？

  • 客户端去年有3个月工资的签字费，同时北京同学有1万元租房基金。

  • 今年校招薪酬会在10月左右出。

• 可以参加视频面试吗？

  • 虽然你我距离很远，但我们招聘的诚意不减；

  • 同学们可以远程视频参与面试，面试前会提前进行短信、邮件等形式沟通，请注意查收！