送给现在依然0 offer的你
想在这里写一些话送给我现在还没有offer的朋友们,也送给看到这篇帖子的目前还没上岸的兄弟们
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如果你觉得我说的不对,请勿喷
今年疫情的影响,就业形势很严峻,真的很严峻。
去年秋招的形式就很严峻,由于互联网近两年不太景气,与之形成鲜明对比的是,想要入职互联网公司的人越来越多,造成千军万马过独木桥。
如果有朋友2020届毕业,想要入职互联网,但是现在还没有offer的话,真的建议不要头铁下去。
尤其是如果你的目标岗位是产品经理或者产品运营,那你真的要好好考虑你的后路了,因为现在99%的公司的这两个岗已经招满了
这里分为两种情况
第一种,你真的想进互联网,就是一心想做产品想做运营,考虑今年沉下心来复习一下年底考个研,我觉得是目前最好的选择
第二种,你想今年参加工作,不想读研。我建议你考虑下其他行业,或者考个公务员。其实有很多人会很看不起教培,觉得实在不行就去当个老师,这里我很遗憾的告诉你,99%的教育公司也已经招满了。现在还想在春招找到工作的话,你真的需要抓住各个公司补招的机会,别犹豫,犹豫绝对败北。
一般情况下我们找工作的关键词需求有四个:行业+岗位+地点+待遇
我很多朋友到了现在,还是带着这四个关键词在找工作
举个例子,有一位没有offer的朋友的关键词是这样的:
互联网+运营+一线城市+行业领先月薪
另一位没有offer的朋友的关键词是这样的:
互联网+设计+郑州+行业领先月薪
我建议大家一句,这四个关键词有两个满足你的期待,就可以投递简历,过了就可以签字了,把自己局限在四个关键词的大部分人都不会有很好的结果,毕竟,又有多少人是真的大佬呢?
关于待遇:
我在这里真的劝大家一句,不要人云亦云,听说某大佬去了腾讯去了阿里一年拿50万什么什么的,然后大家就都把目标定得很高,小公司都看不上,非大厂不去,非SP不接
其实真的没有那么容易,至少我从来没有见过谁真的拿到那么多钱(就本科生、研究生来说),都是听说谁的同学、谁的舍友,大家这样以讹传讹真的好吗?我也认识很多HR的朋友,对各大公司大概可以给到的薪水有一定的认知,今年春招由于疫情原因大家的待遇给的普遍保守,所以除非你是准备留级明年再找工作,不然由于你嫌弃自己的待遇导致自己错失良机真的不值得。
以前听公司宣讲会说,毕业后第一份工作年轻人不应该那么挑,要讲究踏实,我总觉得公司在坑我们
现在工作了之后真的感同身受,如果让我去跟随公司参加秋招,我也会跟同学们那么说
毕竟,你可以挑你的薪水,但是起码建立在你有一个保底offer的基础上吧
我不太愿意当面跟我的朋友们分享这些的原因其实也很简单,有时候他们会觉得我站着说话不腰疼,说我运气好工作待遇尚可就去嘲笑哪些没offer或者待遇一般的朋友
其实哪有那么复杂,我要不是真心关心他们,我为什么要浪费口舌呢
我真的很希望大家都能顺利上岸,因为秋招时候我也是个0offer的人,刚开始面游戏策划(我游戏打得很好),后来面PM,字节、腾讯(这个到HR凉了,就差一点)、盛趣、紫龙、友塔等等都面试过,被面试过夸奖过也被面试过嘲笑挖苦过,我真的很懂0offer的感受,真的很慌,毕业即失业比毕不了业还可怕。