字节跳动国际化用户运营社招面经一面

朋友推荐过去面了一下,有后续的话再更新。
一、挖掘简历:
自我介绍
之前工作最有挑战的部分是什么
详细讲讲配合研发进行内测的工作经历(我简历上以往的工作经历)
二、岗位相关:
你理解的这个岗位具体工作是做什么的;
如果用户反馈收不到验证码怎么办;
反馈视频卡顿可能有哪些原因;
如果让你从0到1组建一个用户群组你会怎么做;
外国人对互联网产品的消费习惯等。

总结:
面试全程中文,岗位其实偏产品运营,对语言要求不高能听懂看懂即可,硬需求是过硬运营技能,有技术背景最好。
建议准备面试可以多关注产品运营向的面经,大家加油。
#字节跳动##社招##运营##面经#
全部评论
感谢楼主分享!请问是什么语言的用户运营呢?
点赞 回复 分享
发布于 2020-04-01 01:35
请问一共几面呀?
点赞 回复 分享
发布于 2020-06-07 21:08

相关推荐

2024-12-07 01:55
东华大学 电池工程师
断电再接线:不懂。但是你简历的排版我感觉大问题,好挤,一眼看不到重点,而且没看下去的欲望
点赞 评论 收藏
分享
nbdy:她的意思是,有的话就有,没有的话就没有
点赞 评论 收藏
分享
正在干活结果人事过来找我,说我被裁了,还说要裁一半,一些没转正的先踢出去… 真是牛逼现在的公司,怪不得越做越小。上个月初提交的转正申请,我老大也同意了,我真以为我转正了,结果人事跟我说我老大不知道这些,好吧那你们瞒着呗真是逆天… 又要开始找工作了,现在工作哪里这么好找,还有这么多公司喜欢这种操作,坑我们应届生真服了👿
CoderEcho:看你的主页,你好像是有点内向,不怎么说话?我之前实习也是这样的,hr和主管也是用我太内向导致的主管看不到头,工作习惯不好,不适合他们这样的原因把我实习劝退,但是公司肯定有公司的问题,因为去年没一个实习转正的,连社招生都劝退。倒也不是替公司说话,只是一些建议,公司内部裁员肯定是公司的问题,只是积极主动(或者领导眼中积极主动)的人未来一定会有更多机会,刚被劝退的时候基本上秋招已经结束,但是1月份的时候还是上岸啦,并且面试时我说出了我对积极主动的理解也是加分的一点。祝你继续加油往前走,大厂经历+985学历,结果一定不会差的啦
点赞 评论 收藏
分享
评论
3
44
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客企业服务