硕士延毕会受歧视嘛？

#腾讯# #面经#2月18日早上11：36发面试邀请，下午3点半面试，这追的。。。我以为是kpi面凑数的，但后面问的又不像。一面 自我介绍、项目介绍、然后面试官对简历项目一行行的问。问数据库表字段针对业务怎么设计的，怎么做的冗余设计，怎么做的处理。由于项目都是自己自写自用的项目，所以面试官问了很多设计层面上的问题，问了很多容灾备份上的问题。要扯一些高可用的知识以及负载均衡的东西，但很可惜，我项目用不大上，没接着问。一点八股也没有，这方面根本分享不了一点面经。最后做一道题：最长严格递增子序列，dfs暴力解完，耗时15分钟，中间脑子抽了想暴力搜，发现无关顺序立马换dfs了，实际拿dp写可能更好一些...

#实习生活中那些难忘的瞬间# 在百度的时候mt总会喊我一块吃饭但有时候我不想跟他一块吃，因为食堂吃腻了所以有一天我溜了，买了桶泡面大学的时候经常吃泡面，特别上完体育课，冬天搁宿舍来一口非常爽好巧不巧窝在公司茶水间泡水的时候被mt看到了然后就有了图中的对话希望他们没有聊，组里有个实习生已经吃不起饭了感觉还是大家对泡面的观念不一样当然百度200一天的工资真的很少mt人确实挺好的，可惜之后我再也没回过上海了

写在前面：如果你是26届学生（本科和硕士研究生可参考），且以就业为导向（私企为主，国央企不包含），那么本篇文章可以供你参考，更适用于工科类。时间飞快，转眼就要三月份了，又到了“金三银四”的暑期实习招聘阶段。作为过来人，回想自己去年上半年找实习那段时光，非常理解有的同学焦虑的心情，所以把自己的一些经验写成这篇帖子，以供一些同学参考，希望能有所帮助。先简单说说个人情况，本人是24年3月份决定就业的，之前有过电赛经历，算是有一定的硬件基础，所以选择找硬件方向的实习岗位，最终在24年6月份收到了华为的硬件实习offer，24年7月到9月在西安华为实习，随后参加秋招，在24年12月签约了华为。时间线见下...