shein数分面试
shein广州 数据分析面试,一共两轮,第一轮HR,第二轮部门主管,面了两个小时
HR面很详细,对简历挖得很细,对实习经历(正在做的实习)问得太细,看到网上有之前去面试的人说shein面试有套经验的现象,当时面试的时候没有看到这个面经,现在追悔莫及,给她套了那么多信息,包括你们公司的产品是什么,你这个是怎么操作的,事无巨细都问了,已经涉及商业机密了,相当无耻!
部门主管面试,刚开始是对简历进行提问,从教育背景开始问,问为什么读这个专业如此云云,然后到实习和项目经历。之后是提出一些实际业务的问题,问如何解决,私以为,他的业务问题,但凡懂点机器学习都不至于这样(btw,我去面试的部门是质量监控部,数据分析做的事情奇奇怪怪的,非常无聊)。说说是怎么发现主管是骗方案的,之前在项目经历里面,对我所做的流失预警项目的模型一无所知,用的都是很low的classifier啊!然后在实习那部分,在询问我做的数据分析工作的成果如何,我只是一个小小的实习生,做的是数据中台,建数仓啊!问我如何辨别好的内容/不好的内容,好的内容都有什么特征(这里已经开始套了),然后到业务问题的时候,问如何知道销量好的爆款/销量不好的退货率高的服饰有哪些特征,什么共性
我还智障到给他提供方案了,我勒各大水草!
面试完之后和实习的boss聊面试过程,boss说有可能通过面试就解决自己的问题了,如果不发offer妥妥地套路面试。
面试完说三天出结果,一直没消息,过了差不都一星期在微信问这家的HR什么时候出面试结果,告诉我说当天会出结果。在微信发拒信,无敌不专业🤣🤣 小伙伴们慎重考虑咯,或许是我学艺不精未能胜任这个岗位,但是根据网上的面经,这家公司套经验的嫌疑很大,无谓浪费时间去面试。