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最近感触很深，身边有很多同事已经工作近十年了，但是通过日常对接，可以非常明显的感受出工作能力上的差距，有时候甚至还不如一个刚来一年的校招生！ 先说一个最显著的特征，就一个字：乱。 1️⃣做事方面： 1、极度混乱，没有主见，被分配任务之后手忙脚乱，完全不知道从哪下手何为主次，进入执行状态缓慢，有时候还要反复请示才敢走出第一步。 2、即便知道了如何去做，在做事的时候又是一片混乱，对很多事情没有掌控力，感觉需要费很大的力气才能达到一个至少不坏的结果。 3、 逻辑思维混乱是本质，上升到行为就是语言组织也很乱，说话前后没有因果关系，经常没头没脑的冒出一个结论，缺乏依据。 4、有的人总喜欢说一些重复的...

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上午的时间基本上是各种会议，和同事讨论项目的细节。每个人都能畅所欲言，分享想法。中午和同事们一起去食堂，菜品很多，各地美食和轻食都有。下午就是埋头苦干，身边有大佬可以请教，他们总是耐心解答我的问题。工作累了的时候，我就去休息区放松一下。那里有沙发、免费的咖啡和零食，还有各种娱乐设施。不过i案板挺经常的，因为要跟进项目。节日的时候，公司会举办活动，品是团建也有