【小米内推】今年小米校招是去年三倍,3000岗位虚位以待!

【小米内推】今年小米校招岗位数量是去年的三倍,3000岗位虚位以待

内推截至八月底!小米现在发展,特别需要生力军的加入,今年也刚刚成为了全球500强企业,给每位员工发了1000股票。20年预计将校招3000人是19年校招数量的3倍,大家抓紧好机会。时不我待!
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#小米##校招##内推#
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您好,扫二维码之后应该是只有部分技术岗位有推荐,如果是产品岗位想问有内推吗?
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发布于 2019-08-02 00:50
春招的时候拒了实习offer还能再投吗
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发布于 2019-08-02 01:26
大家可以加我微信,我把内推推送发给你们
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发布于 2019-08-02 08:05
大佬,内推小米笔试吗
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发布于 2019-08-02 08:34
投递时显示:您推荐的***曾经被其他人推荐,在保护期内无法推荐,可是我没有投过哎😥
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发布于 2019-08-02 09:52
海外硕士明年毕业能不能投?
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发布于 2019-08-02 10:31
为什么点进链接不可以直接投递,只有推荐***
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发布于 2019-08-02 11:28
填写完简历,在哪里查看进度
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发布于 2019-08-02 16:04
你好,我之前投过小米未来星,然后简历被拒绝了。现在我投这个也失败,有关系嘛?
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发布于 2019-08-07 14:16
问下之前通过链接投递的怎么查进度啊
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发布于 2019-08-07 14:44
内推影响校招正式批嘛
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发布于 2019-08-09 23:45
小米未来星和正常校招冲突么,可以同时投递么
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发布于 2019-08-12 07:37
请问已经在官网上投递了还可以内推嘛~
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发布于 2019-08-12 13:57
之前内推投递的时候资料没填,被内推了,岗位直接不匹配, 我现在还可以一样的名字重新内推吗 大佬   未来星
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发布于 2019-08-13 12:58
为什么我投递了,没回应啊
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发布于 2019-08-13 13:15
请问下怎么查状态?私信吗?
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发布于 2019-08-15 23:13

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hanliu:1. 排版与格式问题字体与对齐问题:标题和内容的字体大小差异不够明显,无法迅速吸引目光。某些文字看起来有些拥挤(比如校园经历中的“班委成员”部分)。2. 内容逻辑性模块顺序问题:实习经历放在较靠后的位置,实际上这部分内容对应聘来说更重要,建议提前突出。细节表述不够突出:比如教育背景部分的专业课程仅仅列出名字,没有说明自己在这些课程中表现如何或者掌握了什么技能,缺乏量化描述。多余内容:例如“班委成员”和“宣传委员”这类校园经历,叙述过于普通,缺乏和岗位相关的实质性贡献。,建议简写。3. 措辞专业性表达不够精准:例如“协助班长与团支书更好地为同学服务”显得较为笼统,没有实际成果的体现。用词重复:如“学习了焊接”“学习了光检”等重复词语较多,缺乏丰富的动词来展示个人能力(如“负责”“优化”“改进”等)。技能展示不足:虽然列出了UG和CAD证书,但没有明确提到这些技能如何在实际工作中发挥作用。4. 技能匹配度技能深度不足:虽然列出了掌握的软件和技术,但没有描述技能水平(如“熟练掌握”“精通”),也没有具体案例支持这些技能。缺乏岗位导向性:比如针对机械设计与制造方向,实习经历提到了“E6尾灯项目”,但没有详细说明自己在其中的技术贡献,可能会显得经验描述泛泛而谈。5. 自我评价问题表达空泛:如“具有良好的沟通协调能力”“责任心强”之类的描述太常见,没有让人眼前一亮的特点。缺乏成果支持:自我评价中的能力没有用具体项目、经历或成就来验证,可信度较弱。 兄弟加油
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