2018浦发总行信息科技岗有拿到offer的嘛？

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02-12 10:37
四川大学 销售计划与分析
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02-13 09:30
已编辑
华为_研发
【华为OD】如何判断一个部门烂不烂，卷不卷，是否适合生存？
华为OD的招聘铺天盖地，尽管已经有很多前辈进行了血泪控诉，但华为依然是某些时候的最高选择，让拿到了OD橄榄枝的朋友们十分纠结。如此庞大的公司，大家也很容易认为如果有烂的部门，一定也有好的部门；恶评虽然大多是经验之谈，但也难以逃避幸存者效应，待遇还可以的OD很可能不发声，给了OD招聘者很多回旋的余地。那么如何判断一个部门，乃至一个项目组到底是否适合OD生存呢？本文提出两个判断某个项目组是否适合OD生存的铁标准：三级部门总共有多少人？其中租赁员工多少人？项目组总共有多少人？其中OD有多少人？招聘时，接口人总有花言巧语，吹嘘部门前景、工作氛围、上升空间，但这都是难以衡量与判断的，尤其是对于尚未入职的...
华为成长空间 526人发布 投递华为等公司10个岗位 > 华为开奖那些事
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02-03 09:05
桂林电子科技大学 Java
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01-05 19:07
北京大学 算法工程师
top2本寒假实习简历求修改
真没东西写啊啊啊啊啊
野猪不是猪🐗：把你的学校加黑，加粗，斜体，下划线，描边，内阴影，内发光，投影，外发光，再上渐变色，居中，放大到最大字号，再把简历里其它内容删了，就行了
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02-10 16:46
前端工程师
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