中国银行和快手笔试撞车，求建议

刚加入宁德时代时，我对离职率没什么概念，但最近一段时间，我目睹了4位工程师同事的离职，都是我很欣赏的同事，他们离开后，我开始反思部门内部可能存在的问题：我们部门虽然不是公司的核心部门，但工作压力却很大，加班情况也很严重。就工程师的工作时间来说，大概有三分之一的人是“896”模式，三分之一是“8105”，还有三分之一是“895”……另外，部门内部存在派系斗争，不同派系之间似乎很难达成一致，工作推进很困难。而且岗位职责划分不清晰，导致工作开展时容易出现扯皮现象。很多时候，大家都不清楚自己的工作边界在哪里，非常影响工作效率。我最近也经常思考，留在CATL的意义到底是什么？除了存钱，我感觉可能还需要积...

2025应届毕业生土木水利专业硕士求:薪资6000+（双休，五险一金）工作

春招已经开始了，大家尽快投递！整理不易，更多春招开启的公司在下面专栏里面点赞收藏加评论，这是我更新的动力！！！感谢支持！！！更多专栏：超详细的嵌入式面经专栏（适用于小白学习和大佬复习）：https://www.nowcoder.com/creation/manager/columnDetail/mGYoDz校招公司汇总专栏:https://www.nowcoder.com/creation/manager/columnDetail/0ybKdp 企业名称岗位工作地点公司主要业务投递链接校招类型发布时间备注冠显光电JAVA，硬件，质量工程师，结构，电子上海屏幕https://mp.weixin...