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发布于 2018-08-22 00:51
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升职加薪指日可待
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发布于 2018-08-21 22:21
洗头用酱油
阿里巴巴_菜鸟_开发工程师
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发布于 2018-08-21 22:25
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发布于 2018-08-21 22:53
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来我们公司,给内推
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发布于 2018-08-21 23:01
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北京科技大学 算法工程师
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科大讯飞_算法工程师
科大讯飞11月紧缺岗位
11月以下岗位缺口还比较大 大家可以再投一下这些,速度快,拿offer几率大,因为这段时间投递人比较少了,之前不符合的都在池子里 研究算法类: AI研究算法工程师-AIGC方向/深度学习框架和平台方向/智能语音方向/自然语言处理方向研发类: Java/ Python/Go开发工程师、前端开发工程师、移动端开发工程师-Android/iOSAI研发类:AI研发工程师测试类:测试开发工程师大数据类:大数据工程师营销类:客户/市场/渠道/零售经理 飞凡计划会把普通计划的流程卡主,建议大家等一下飞凡的先,毕竟是sp ssp笔试结束进入到简历筛选环节会先进行初筛然后会给到部门进行筛选,第一志愿会...
王瑞_:
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澳门科技大学 品类运营
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首先,得说说这儿的级别体系,基本上是没有级别,只有汇报关系。其他大厂都有P几、M几的级别,大家都知道自己该怎么努力,但是拼多多这种不透明的机制真的不知道往哪努力。每年有14次绩效考核,但其实,月绩效对薪水影响不大,真正的关键在于半年绩效。这种保密的方式,老板会单独跟你聊,最后再公公示。说到升职,这里机会真心不多。拼多多的组织结构很扁平,CEO到普通员工之间就那么几层,领导人数也少。很多领导都是之前就跟老板有关系,或者在公司待了很久才有机会升上去。想快速发展可能会有点难
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上班通勤一小时的人你们怎么做到的!!
入职了一个稍微大一点的公司,对比薪资福利自己认为都还可以。拿到offer时候,心里一直坚定自己一定可以的,不就是远了点~但是!今天早上六点的闹钟,我真的想哭,天还没亮全,冬天还冷,怪不得之前人事问我有没有搬家的想法,在那一刻,我真的不想去了
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