2018年7月1日至2019年12月31日毕业的同学
职位类别：
覆盖研发、产品、运营、设计、职能、市场、商业化和内容质量管理等类别，5000多个Offer虚位以待！
内推方法：
在字节跳动招聘官网投递职位时填写内推码即可获得内推资格
有笔试的职位，可以免简历筛选，直接进入笔试环节
无笔试的职位，简历可以优先筛选
招聘流程：
网申/内推 - 2018年8月1日至2018年12月31日
笔试/面试 - 2018年8月中至2019年1月中
Offer - 9月中陆续发放
#字节跳动##校招##内推# 楼主 相关推荐
大拿老师：这个简历，连手机号码和照片都没打码，那为什么关键要素求职职位就不写呢？
从上往下看，都没看出自己到底是产品经理的简历，还是电子硬件的简历？
这是一个大问题，当然，更大的问题是实习经历的描述是不对的
不要只是去写实习流程，陈平，怎么去开会？怎么去讨论？
面试问的是你的产品功能点，是怎么设计的？也就是要写项目的亮点，有什么功能？这个功能有什么难处？怎么去解决的？
实习流程大家都一样，没什么优势，也没有提问点，没有提问，你就不得分
另外，你要明确你投的是什么职位，如果投的是产品职位，你的项目经历写的全都是跟产品无关的，那你的简历就没用
你的面试官必然是一个资深的产品经理，他不会去问那些计算机类的编程项目
所以这种四不像的简历，在校招是大忌 
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