携程南京场面产品经理的有人收到电话或者通知吗 ？

写在前面 起因是这样的，当我准备了很长时间八股文准备找一段实习工作时，我接到了蔚来的面试，面试官的一个问题让我大脑瞬间就宕机了——你这个项目是怎么实现序列化的？我回想起八股文中序列化是什么，在什么地方需要使用序列化，为什么不推荐使用JDK自带的序列化......可我的项目中到底那里使用了，怎么使用的序列化哪？ 于是便有了今天这篇文章，我相信很多人像我一样，跟着某颜色的马敲了一遍外卖项目，但是到头来对这个项目却是一窍不通，现在如果抛开这个，让你自己设计一个项目，你会怎么做哪？你可能知道个大概，比如什么使用MVC架构、redis做缓存、MyBatis做持久化，可具体的细节你又要怎...

BOSS上头一次碰到这样的HR，太难得了 #hr#

影子科技，yyds。晚上11点发消息，第二天英语演讲！

首先，薪资方面，理想汽车的待遇还不错，算是行业里的中上水平。福利也挺全面，五险一金都齐全，还有一些额外的补贴，感觉还算良心。新人培训这块，刚入职的时候会有一段时间的培训，老员工也会耐心带你熟悉业务，基本上不会让你一上来就懵。说到加班，车企嘛，加班是常态。不过理想的加班还算合理，不会让你天天熬夜到凌晨。周末偶尔需要加班，但整体上还是能接受的。工作氛围也挺不错的，大家都年轻，沟通起来很顺畅。公司内部没有太多的等级观念，感觉大家都是平等的，工作起来挺舒服的