offer比较（新华三vs招联）

劝大家，到了新公司，第一件事一定是观察！如果不懂人情世故，你可能要付出比别人多十倍、甚至百倍的努力，才可能达到一样的职场目标。希望今天的分享对你有帮助！1、判断公司环境，尽快理清楚其文化氛围和沟通风格。是能力更重要，还是情商做人更重要? 需要经常动用心眼子?如果公司是公平开放式环境，你说什么都不怕；但如果内部有明显派系之分，你就要慎言慎行。.2、识别不同类型的同事，要分类相处与合作沟通。必须每隔一段时间，就把同事分个类 (不是物化)。多接触：实干者，沟通强者，技术骨干，善良的老油条，可偷师的人。多防备：心机同龄人，坏心眼的老油条，没能力的关系户。.3、摸清公司、领导的上限+下限+下线。上限决定...

经典典中典笑死我了怎么能这么好笑

​redis的BIO（Background I/O）顾名思义：后台I/O服务，是Redis中用于处理一些需要异步执行的后台任务的一个线程池。这些后台任务包括了文件同步（fsync）、文件关闭（close）、对象释放（free）等，以避免这些操作阻塞主线程，从而影响处理效率。由此我们也可以看出，redis其实并非真正的单线程程序，只是它的主要数据库读写处理流程是在主线程完成的，但内部是会启动多种线程来辅助提升效率的。除了BIO的线程外，后续我还会讲解网络IO多线程的代码实现，也会涉及到整体主流程框架的实现原理。BIO是基于生产者消费者模型实现的，使用锁和条件变量来同步。redis为每种BIO操作...