老铁们，进来讲一下你们offer选择的考虑以及自己遇到的坑吧
消除offer对比之风，我们不谈具体公司，让我们客观的讨论一下自己拿到offer中的坑和自己的考虑吧~
我先讲一下自己能想到的坑：
1）食补和房补，在一线城市这个影响很大，
举例，华为base18k其实是全包，班车也要收费，美团9点走可以餐补30，打车费报销
2）加班补助，有些公司加班另外算钱
特别是测试岗，知道深圳某公司测试岗，加班直接扫码现结
3）工作强度吧，稍微考虑一下工资工作时间比
点名海康非研究院软开或者华为上海消费者BG···
至于offer选择，我的考虑：
1）公司平台
举例，岗位类似，工资5W差距以内，能去大厂最好，培养机制比较成熟
2）技术氛围/岗位选择
毕竟应届生第一份工作，还是以自身技术成长为主，部门岗位选择很重要
3）地域
这里我讲一下自己的心路历程：
本来不想去北京的，特别想去杭州，环境不错，房价不高，特别想一步到位直接在杭州买房什么的，结果面到最后还是选择了北京
自己理由是现在互联网公司大厂薪资倒挂或者坑位有限现象很明显，第一份工作可以先考虑其余条件，然后第二份工作再决定未来生活城市
所以就变成了，只要离女票不太远都可以（她转博了），排除深圳和广州（我们在合肥）
4）评级或者工资调薪幅度
点名头条吧，貌似没有普调？每年评级频率决定你在公司上升速度，这点也很重要，上市的大厂基本上都很合理；每年有普调的话，后面评级停滞了，工资还能涨（虽然后面主要看股票分红了···）
这是我的一些考虑，欢迎老铁们讨论呀~
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