2017-09-20 10:09 已编辑西南交通大学 Java

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招银网络科技成都软件开发现场三面面经

本来面完想过来写个面经攒人品，结果根本写不出来，也不咋问基础知识。一面让手写了排序算法，我写了个归并，问了jvm的运行机制，问java有哪些包。自己做的安卓的项目他不懂二面问了毕设做了啥，设计租车系统的表，介绍一个自己的项目，问了一下子网掩码的作用，冒泡怎么回事，时间复杂度。然后问我有啥问题问他。三面HR面准备了一大堆基础的东西根本都没问啥，这些自己答得也不太好，估计是GG了。

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DRIFT

四川大学 C++

排序随便写吗咋不写个插入完事

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发布于 2017-09-19 19:21

一只小脑腐

한국외국어대학교 Java

谢谢楼主分享

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发布于 2017-09-19 19:24

萝卜丝儿

电子科技大学 Java

三面下来一共多长时间啊，明天还赶着面中兴，不知道来不来得及

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发布于 2017-09-19 22:35

牛客1180157号

杭州电子科技大学数据库工程师

请问投得啥岗位

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发布于 2017-09-19 22:53

.Yes

中国石油大学北京算法工程师

谢谢分享，电面挂了的我，就不说话了

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发布于 2017-09-20 12:49

🐷莎瓦迪卡

华南农业大学 Java

是不是一面二面不刷人呀

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发布于 2017-09-20 20:59

好惨啊

辣鸡大学安卓

招银的软件开发到底招的是啥？ Java c++后台？

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发布于 2017-09-20 21:09

昨天 11:10

武汉纺织大学 C++

2.20

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今天 13:56

中南大学 Java

26届暑期实习企业时间线汇总

暑期实习与日常实习相比，到底有着怎样独特的优势呢？其一，它提供了更广阔的职业发展前景。暑期实习在本质上可以看作是校招的前置环节，具有较高的转正概率。一旦成功获得转正名额，后续秋招时面临的竞争压力便会大幅减轻。以阿里巴巴、美团等知名企业为例，它们的暑期实习转正比例相当可观，为同学们提供了通往正式工作岗位的优质途径。其二，完善的培养体系助力个人成长。不少同学反馈，在大厂的日常实习中，常常会陷入重复性的基础工作。与之形成鲜明对比的是，暑期实习为同学们提供了更具价值的成长契机。企业会将暑期实习生视作正式员工进行培养，实习生有机会参与到核心业务项目中，通过实际工作成果来决定是否能够转正，这无疑是积累宝贵...

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投递阿里巴巴控股集团等公司10个岗位 >

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01-14 00:29

新乡学院 PCB工程师

这份简历能找到硬件类工作吗

浪子陪都：简历最优秀的地方放到了后面，国奖，校级奖学金这些是最亮眼的。说明你跟同级别的学生不一样。建议台灯这个，PCB布局布线这个词汇不专业，业内是PCB Layout，第二，单片机的板子一般不用考虑SI，PI 都是低速信号，只要遵循3W原则就好了。单片机的项目太low了，技能这块，你要看一下BOSS直聘的招聘要求，按照别人的要求写，一些关键词可以增加你简历被检索到的概率。主修课程不用写，这个没有人去关注的。

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