大三找实习

现大三,以后想从事IT 行业,了解一些。有发现公司一般要求时间都挺长的,有半年啥的。可整个学期都只有五个月啊?想问问一般这种实***概多长时间比较好啊?或者大家有比较好的经验分享么?#腾讯##阿里巴巴##google##Java工程师##安卓工程师#
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大三学期,找学校附近兼职实习,大三结束后去大厂暑期实习。
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发布于 2016-12-03 09:13
一般半年的,都是希望你从4~5月开始实习,整个暑假之后再多实习一会(其实就实习到毕业了) 也有从暑假(6月)开始,实习整个大四第一学期的。 微软实习的话,默认签3个月(6~9月或7~10月),到期如果想继续实习(延长),自己要提前一个月提出。 当然也有不少公司(大多数公司),秋招和你谈好offer,然后希望你大四第二学期就开始实习。(微软苏州今年好像有这个情况) 反正看自己情况。 如果想毕业前留【一个学年】干自己喜欢的事情,可以找3个月实习的。 如果自己很喜欢这个公司,想留那里干活的,你就听他的实习安排就行。
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发布于 2016-12-02 12:03
越长越好
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发布于 2016-12-02 12:37
找份有含金量的实习,如BAT。
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发布于 2016-12-02 19:30

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笔记背景从秋招提前批参与到现在,岗位优先级按表内第二列从左到右依次排序,9月后不能网上查询结果的投递不进行记录,按照工作内容笼统分为4大类:HR、行政专员、销售、项目管理,并且根据大类投递对应简历自身简历1个月校外行政岗实践,2个校内比赛项目,4段学生干部经历(简历中体现两段),奖学金2次国奖2项省奖3项校内荣誉头衔4项数据分析从数据上来看,三本学生特别是工商管理系的同学也能投递人力资源岗(8月份有个同学和我说三本就别投人力了;-D)岗位的难易度是销售>HR>行政专员>项目管理,行政专员虽然没OFFER但是最近有个推进比较迅速的牛马岗从被拒(简历无法过筛)的百分比来看,各位同学如果投递多个简历没有推进的原因不在自身,而在大环境,请多多投递~复筛的占比不大,说明大多数公司并不会因为复筛终止流程,如果大家推进到复筛可以早日做下一步的准备此处笔试是指企业告诉同学在筛选后开展的笔试,从占比上来说笔试是会筛人的(数据上可能是因为我没去银行的笔试所以虚高,不过真被中通还有网龙的笔试卡过,哔哩哔哩也是笔试后被拒)OFFER/二面/一面的百分比大概是1/2/4,请大家好好准备面试,争取通过数据之外大家在投递岗位的时候可以看看大家曝光的薪资待遇,如果没有双非的同学爆料的大厂或者说大企业可能会存在筛选学历的情况网申推进很忙,要多参加线下的宣讲会和招聘会,我有过从8月到现在还在初筛的投递记录同时如果有高三或者以后高考选学校的同学看到的话——想在家或省内工作的同学就不要报省外的学校了,报了就代表线下招聘和你没关系了,没有哪个地区的HR会好心帮其他分公司的HR招的(当然也做不到)写在最后因为之前笔记的内容把投递的公司都写进去了导致有一次居然被官方看到评论了,吓得我拿到OFFER之后完全不敢发出来(指offer对比或者介绍详细一些),所以后续会修改各个笔记的内容作为基恩士和金山办公的校园大使,基恩士的HR态度很好,给了我二面的机会不过我没把握住。金山办公到现在也不知道招不招三本的学生以至于我也不敢和同学说填内推码投递简历,群内的活动和引导做的一坨,把校园大使不当人看除了金山办公我没见过写的乱七八糟的,也谢谢大家能够跟着我投递,因为有offer了之后可能就不怎么更新进度写在最最后真想告诉三本的大家,我们这样的同学要比别人投入秋招的时间早点,只要在路上怎么走都是在前往终点的路上 #牛客创作赏金赛# #你的秋招简历被谁挂了?# #非技术投递记录#
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