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牛牛的计划

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#include <stdio.h> int main(){ int y,m,d; int y1,m1,d1; scanf("%d %d %d\n%d %d %d",&y,&m,&d,&y1,&m1,&d1); if(y==y1&&m==m1&&d<=d1){ printf("yes"); } else if(y1>y){ printf("yes"); } else { printf("no"); } }

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恰好,我就是有一个弟弟。这样的关注让我感到有些无奈,难道这和我的能力、经验有什么关系吗?求职的路上,真是充满了各种奇怪的考量,让我很想吐槽。希望未来的招聘能更关注求职者的专业素养,而不是这些无关紧要的个人信息。
热血的蚊不叮追赶太阳:找工作,你就是牛马,牛马是否便宜,是否好压迫,女的牛马生不生孩子,男的牛马有没有房贷,一切都是试探你是否好压榨,所以真的我看你是汽车行业的,可以去外企博世,舍弗勒,索恩格,大陆。。。各种外企的供应链 甚至麦当劳苹果店长这些我感觉都把人当人看
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