算法第一课

枚举

什么是枚举

一一列举

要点:不重复,不遗漏

差分与前缀和

差分和前缀和是一对对称的操作(即对差分数组求前缀和就是原数组,对前缀和求差分也会得到原数组)

离散化

例题:校门外的树

思路:

如果数据较大的话,可以使用离散化,按照每个区间的左端点排序,r 表示当前区间覆盖到的最大位置,如果subway[i].x>r,说明两个区间之间有空隙,ans+=subway[i].x-1-r,每次更新r=max(r,subway[i].y)

#include <bits/stdc++.h>
using namespace std;
struct subway
{
    int x,y;
}a[111];
int cmp(subway a,subway b)
{
    return a.x<b.x;
}
int main()
{
    int l,m;
    cin>>l>>m;
    for(int i=0;i<m;i++)
    {
        cin>>a[i].x>>a[i].y;
    }
    sort(a,a+m,cmp);
    int ans=a[0].x;
    int r=a[0].y;
    for(int i=1;i<m;i++)
    {
        if(a[i].x>r)
            ans+=a[i].x-1-r;
        r=max(r,a[i].y);
    }
    if(r<l)
        ans+=l-r;
    cout<<ans;
}

尺取法/追逐法/Two-pointer(双指针)

尺取法的步骤

尺取法的整个过程分为4部:
1.初始化左右端点
2.不断扩大右端点,直到满足条件
3.如果第二步中无法满足条件,则终止,否则更新结果
4.将左端点扩大1,然后回到第二步

例题:Subsequence

#include <bits/stdc++.h>
using namespace std;
long long arr[100007];
long long sum[100007];
int minn;
int main()
{
    int t;
    cin>>t;
    while(t--)
    {
        memset(sum,0,sizeof(sum));
        minn=0;
        int n,s;
        cin>>n>>s;
        for(int i=0;i<n;i++)
        {
            scanf("%d",&arr[i]);
        }
        sum[0]=arr[0];
        for(int i=1;i<n;i++)
        {
            sum[i]+=arr[i]+sum[i-1];
        }
        //printf("%d\n",sum[n-1]);
        if(sum[n-1]<s)
        {
            printf("0\n");
            continue;
        }
        for(int r=0,l=0;r<n;r++)
        {
            if(sum[r]>=s&&minn==0)
            {
                minn=r+1;
                l++;
            }
            while(sum[r]-sum[l-1]>=s)
            {
                minn=min(r-(l-1),minn);
                l++;
            }
        }
        printf("%d\n",minn);
    }
}

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10-19 10:28
已编辑
成都理工大学 后端工程师
团孝子已上线feeling:面了很多家公司,能感受到目前只有小公司+外包喜欢问八股。大厂虽然也问八股,但是是从实习、项目中进行提问,并且大厂会问很深,面试官也会对你的回答进行思考➕追问,所以准备大厂面试前一定要备好相关资料。对于算法,我做的是codetop前100+力扣hot100+力扣高频150,面试中实感hot100就足够,基本上只要是hot100就秒答。对于项目和八股,我做的也是烂大街的星球项目,八股则是看小林和问ai,自己也写了很多技术博客和画了很多思维导图,并且自己也尝试用嘴巴说出来,不只停留于纸面。运气也很重要,必须要让面试官/HR看到简历才行,所以建议投递时间是下午两点。tl:第一岗位9.9&nbsp;投递9.10&nbsp;一面(一面评价:最近见过最强的大三,结束五分钟后约二面,都晚上九点了不下班吗)9.11&nbsp;二面(三道算法a出两道,反问评价:经验不够等横向,我实习生要啥经验)9.21挂(实习时间过短+其他原因,想要一年实习的,为什么不招个正职)第二岗位10.10投递10.11约面(主管打电话,说看到我之前投递记录了想要我挂qa职进去干后端,同意)10.14&nbsp;一面(无八股,主动说确实很强,意愿很强)10.16&nbsp;oc其余,友邦,东软,东华,惠择,用友oc已拒京东测开一面挂(投后端被测开捞)腾讯测试已拒(投后端被测开捞)ps:表扬惠择的主管面,没怎么问技术(可能是一面面试官沟通过了),全程一起讲大道理,解答了心中很多疑惑,也告诉我以面试官角度来看怎么选候选人,如果可以下次一定选惠择
HeaoDng:美团好像可以触发一面通
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