【每日一题】涂色PAINT

[CQOI2007]涂色PAINT

https://ac.nowcoder.com/acm/problem/19909

题意:


思路:







#include <cstdio>
#include <algorithm>
#include <cstring>
using namespace std;
const int N = 55;
char s[N];
int f[N][N];
int main(){
    scanf("%s",s + 1);
    int n = strlen(s + 1);
    memset(f,0x3f,sizeof(f));
    for(int i = 1;i <= n;i++){
        f[i][i] = 1;
    }
    for(int len = 2;len <= n;len++){
        for(int i = 1;i + len - 1 <= n;i++){
            int j = i + len - 1;
            if(s[i] == s[j]) f[i][j] = min(f[i+1][j],f[i][j-1]);
            else{
                for(int k = i;k < j;k++){
                    f[i][j] = min(f[i][j],f[i][k] + f[k+1][j]);
                }
            }
        }
    }
    printf("%d\n",f[1][n]);
    return 0;
}
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07-08 13:48
门头沟学院 C++
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来个大佬救一下,为上投了都是石沉大海了,没实习经历的话怕秋招直接进不了面。什么实习这么难找,基本
心态爆炸了:现在正式的岗位都少,实习基本不咋招的,除了大厂,中小企业其实没那么多岗位需求,就算是有,大多都是招一两个廉价劳动力,同时,他们也会希望你一来就能干活的,没时间培训你,就让你了解公司的项目,你了解完就可以开始干活。再者是,很多低质量的实习其实用处没有那么大的。我去年也是找实习找到破防,最后去了一家深圳的小公司实习,工作对我来说很简单,甚至不如我在学校做的项目,秋招的时候,这段实习经历也并没有帮上什么忙,投递简历,依旧非常低的回复率。低回复率是常态,尤其是找实习,找不到,那就把重心放在优化自己的简历和项目,多看八股文,锻炼自己的面试能力,多看别人的面经,自己模拟面试,等秋招的时候,只要有那么寥寥几次,好好抓住那几次机会。
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白火同学:能。我当初应届沟通了1200,收简历50,面试10左右吧,加油投吧
投了多少份简历才上岸
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