银行省分

时间过得真的超级快，银行马上就要笔试了，说真的，银行考的东西可真是天方夜谭...不过作为去年成功进面的选手，下面就给大家分享一些好用的蒙题大法！在考前一定要多看几遍~🌻常识1.优先选民族自信和文化自信的选项2.排除不符合生活常理的选项3.法律相关，带有绝d性的选项不选4.年份就近原则，即选择近本年的.🌻综合知识1.货币职能中，必须采用现实货币的有流通手段、贮藏手段、支f手段2.货币制度主要经历了银本位制、金本位制、金银复本位制、不可兑现的纸币制度3.涉及了金融、经济、会计、管理、计算机等知识，可以记记口诀反复背，包括行测的做题技巧，掌握了能大大缩短备考时间，短时间内提升。.🌻数量关系1.选项具有升降变化的直接排除蕞大项和蕞小项2.选项越整越是正答，正确率91.72%3.利用选项、倍数等关系能秒s就秒s4.极值问题，蕞大选苐二大，蕞小选苐二小5.复杂计算题，选项中尾数不同，直接用尾数法秒s6.年龄问题能代入先代入，或者利用年龄差不变来解.🌻判断推理1.从新定义的修饰语判断选项2.选项是AB形式，正确答案一定A否B否，正确率100%3.选项中有分句和整句，正答为分句的概率是95.48%4.加强削弱题干中没有提到的信息均为无关选项5.评价型推理题选兼顾双方的6.结论型推理题选语气较弱的7.图形变化不大考虑对称、旋转、平移、翻转8.图形变化较大考虑原速数量、叠加等.🌻资料分析1.A的增长率是a，B的增长率是b，则ab的混合增长率在AB之间2.选项全由文字组成，一般选C3.题干带有“约”的，选项一定不是整数4.选项有几个国家名字的，中g一定不是答案5.注意不同主体的数据代表的概念，注意“累计”字眼，尤其是在表格题中6.房地产混合增长率指的是房产和地产.🌻言语理解1.先看问题，再读题干2.答案从空白处的前后去找3.排除具有极端语气的词语，语气需为中庸，感 情色彩为消极的情况下，语气要重4.选与文段蕞后两句的关键词相近的选项.蕞后给大家分享一个银行专属刷题题库，里面各大行的笔试题都有，也可以分专项刷题，还有专门信科岗的题目 #银行校招# #银行省分# #银行招聘考试# #银行笔面经互助# #银行工作#

求助银行科技岗出路本科生，目前已入职某国有行银行省分行科技部已经一年了，这一年期间，经历了信创改造，每天晚上下班后开会接受进度拷问以及批评，无数次被怼的时候产生想要离职的想法。目前信创改造接近尾声，开始正式做新的需求，外包都裁得差不多了，目前就是开发自己做，从需求分析到开发，再到测试，以及投产。这中间的投产流程极其冗杂，投产之前需要业务部门和科技部门的领导签字，然后需要代码评审，联系生产验证业务人员以及提工单，低声下气地让运维同事投产（部门很多运维老师脾气不好），工作现状让人崩溃，一点都不能从工作汲取价值。说下待遇，当时hr说的总包15，目前转正后税后5k多，有食堂，有加班费但不多，没有拿过一次完整的年终奖，对这个总包着实存疑。对于目前工作的看法，长期来看，没什么发展空间（前面人太多），升职基本无望，薪资方面勉强维持生活，工作强度大且工作氛围压抑，剩下的只有稳定的窝囊以及那不切实际的总包15。相比于外包都不如，我打听过这里的驻场外包，初级开发的工资都比我高，且他们下班就走想问问大家，银行科技岗跳槽有什么选择  #银行科技岗#  #银行国企#  #银行薪资待遇#  #银行省分#

银行秋招大家都投了吗，裙里都说不建议公告出了就投，最好等几天再投，有知道原因的吗？  #银行招聘考试# #银行校招# #银行国企# #银行薪资待遇# #银行省分# #九月投秋招是不是太晚了？#

本人仰卧起坐型选手，不希望太躺或者太卷，家里希望我在央国企工作。今年中移互联网薪资比往年高出不少，在国企里面应该算很高了，网上听说工作时间类似朝九晚六，个人感觉稳定性比互联网大厂高很多，真的很心动。这家公司是否是一个很好的选择？有没有我没考虑到的点？能一直待到退休嘛？希望uu们从薪资待遇、稳定性、工作强度这些方面评价一下，或者是和当地移动省公司和银行省分对比下，感激不尽！！！#中移互联网# #移动省公司# #银行省分#

各位佬门，问问今年就业都啥情况啊bg本硕211计算机，想毕业去河北/天津的营运商省部门，银行或者国企。Java选手都需要啥条件啊我看一些帖子，银行也是神仙打架，都有实习是这样的吗需不需要实习？软考证有没有用？#银行省分##运营商校招##校招过来人的经验分享#

佬们，投投票，看看国开行安徽省分海不海 #23届找工作求助阵地#  #银行#  #银行省分#

#待遇##银行省分#有没有在那里工作的大佬，大概告诉一下待遇怎么样啊，我现在有一个一汽红旗的保底，一年14w左右但是加班多，而且我不太看好它的前景，所以报了农行的科技岗现在想问问农行的科技岗比我的保底香吗？ 一年大概有多少？加班情况怎么样呀？？？

建行北分流程已到签约会，通知签约会的邮件里留下了联系邮箱和电话，并说明了“如有其他问题，欢迎随时与我们联系”。不巧我还真有其他问题要问，在打了好几通电话没人接的情况下，终于打通了我：您好请问是建行北分吗对面：是 有事说事(不耐烦语气)。。。。。。我：(忍耐)我想咨询巴拉巴拉对面：你看邮件我：就是邮件里没写清楚或者我没看懂对面：(不耐烦)巴拉巴拉挂了电话我是越想越不对劲，我是经过几个月的秋招脾气变好了，也轮不着你个工作人员在这横眉冷对的吧？？？我就奇了怪了但签约这一步了有点问题咨询不正常吗？你们自己邮件里把电话和邮件都公布出来难道是我拿qiang指着你发的？我在这好声好气提问你不会真以为我非建北不去了吧？就算你是天字一号银行 我也还没领到贵行的薪水吧？就算我进了贵行领了贵行的薪水 也不是从你hr的薪水里扣的吧？我就请问了到底是贵行的工作风格这么颇具**遗风呢，还是贵行的贵工作人员这么**呢😁😅总之大家如果有什么问题要咨询，可千万不要打他们的电话，人家只是在邮件里客气客气，咱这给人当真了还真打过去了，可不就上赶着找气受嘛😉 #建行北分# #银行省分# #建行#

球球大家帮我提提建议，非常感谢！好纠结1. 家乡电网下的二级单位，营销服务中心，离家近生活压力小一些，稳定性应该挺好吧，但是在山河四省（非山东），感觉城市发展来看不如二线，薪资（及天花板）也比金融类企业低，普通人的发展上感觉会很难很慢，而且不确定这个单位具体会被分到什么岗位上做什么工作，需不需要应酬出差联络客户售电之类的，可能也不是很轻松2. 交通银行江苏省分行金科it岗，南京，薪资应该还可以（日常生活的话），稳定性也不错，好像不太需要轮岗吧，感觉银行会不会更重视年轻人发展一些？南京这个城市挺喜欢的，就是感觉房价贵，省分行的金科岗位应该加班不会那么多吧？麻烦大家帮我从个人之后发展、行业、城市生活环境氛围、社会保障等方面提些建议，谢谢各位了！#offer选一下##offer应该如何选##offer求建议##银行省分##银行##银行It##银行金融科技部##银行It##电网##电网提前批##电网   #

有没有人知道辽宁农行省分科技岗的待遇呀 #银行省分#

看别的帖子基本都说需要轮岗两年柜员又得背绩效朋友说他一个朋友当一年柜员都玉玉了想不出有什么理由把自己未来押在上面而且看起来不知道是不是被调到分行了