秋招白月光

双非本女，一段中小厂实习，hot100一遍过，做过两三个项目，背八股一半吧……但是作为女孩子卷这个太不容易了，真的很累，家里人也希望我考公…其实我不想，我家就我一个孩子，家里条件就普通家庭，考不上怎么办…大家帮我分析一下女孩子进大厂的可能性还有有没有机会去国企…选Java是因为喜欢从小就有点不服输，上大学误打误撞来到这个专业，大一学C语言懵懵懂懂，我就想弄懂，大一还谈了个恋爱后来分手了就开始学习，发现Java好玩，然后就开始卷了一直到现在…我现在很迷茫学不完，家里又给压力，我自己是不想考的……大家帮我分析一下女孩子进大厂的可能性有没有。我也不喜欢产品经理…我觉得对Java付出成本太高了……大家可以交流一下。谢谢大家ps：照片是p的 #秋招白月光#  #没有实习经历，还有机会进大厂吗#  #软开人，秋招你打算投哪些公司呢#  #无实习如何秋招上岸#  #字节跳动#  #互联网大厂#  #美团#  #京东#

佬们，我27届，投了一堆都只要26届，我装成26届会被查出来吗#牛客创作赏金赛##牛客解忧铺##稳定和高薪机械人更看重哪个？##比亚迪秋招开啦，你打算投递吗？##秋招白月光##实习要如何选择和准备？##满分简历要如何准备？##牛友打假中心#

站在百度大厦落地窗前俯瞰西二旗的车水马龙，恍然惊觉那个在机房熬夜调bug的ACMer已蜕变为熊厂新晋QA。此刻回溯365天的破茧之路，那些在迷茫与坚持中闪光的记忆碎片，正串联起一个二本学子的逆袭轨迹。2024年3-6月：算法竞赛终章cf记录着我最后的倔强。从铁首时攥紧拳头的不甘，到省赛铜奖时与队友相拥的雀跃，直至银奖尘埃落定那刻的泪目瞬间——这些用无数个通宵堆砌的领奖台记忆，最终化作简历上闪耀的ICPC邀请赛赛银牌。键盘上的汗渍未干，但属于程序竞赛的篇章已悄然翻页。2024年6-9月：破界者之夏那个蝉鸣喧嚣的六月午后，w神在实验室里的点拨宛如普罗米修斯之火。为什么不试试Java后端？这句话让我在SpringBoot文档与LeetCode周赛间开启了双线作战。三个月间，从《Java编程思想》的泛黄书页到GitHub上破千star的秒杀系统项目，从八股文的深夜背诵到BOSS直聘上上百次已读不回，终于在秋雨初降时收到了高顿的实习offer——这枚打开互联网世界的钥匙。2024年9-12月：启蒙时代高顿咨询的工牌至今珍藏。记得1024程序员节那天，胜哥递来的定制蛋糕上CRUD Boy的糖霜字样，既是对新手的调侃，亦是前辈的期许。在微服务架构的迷雾中，第一次真正理解CAP定理的深意；在灰度发布的事故现场，切身感受到NPE引发的蝴蝶效应。当看见自己参与的系统上线提供给用户使用的时候，终于懂得：编程不仅是算法竞赛中的屠龙术，更是支撑商业世界的承重墙。2025年至今：破茧时刻勤策的两个月堪称职业生涯的诺曼底登陆。在刘哥传教中，我完成从开发者到守门员的思维跃迁：从Postman脚本到Jmeter压测，从Selenium自动化到精准的埋点校验。而当百度三轮技术面结束时，面试官那句你解决问题的结构化思维很QA的评价，让我突然明白——那些在ACM赛场培养的debug直觉，在LeetCode中磨砺的算法敏感度，最终都内化成了质量保障的底层素养。此刻工卡上百度QA工程师的字样在晨光中泛着微光。回望来时路，那个在二本院校机房里焦虑刷榜的少年或许不会想到：曾经为每一个wrong answer较真的执着，终将在西二旗的某个工位上，演变为对每行代码质量的坚守。这条路没有爽文男主的光环，有的只是一个普通学子在每个岔路口抓住机遇的果敢，与将每个选择做到极致的偏执。#没有实习经历，还有机会进大厂吗# #牛客创作赏金赛# #秋招白月光# #牛客创作赏金赛# #百度工作体验#

#秋招白月光# 随着荣耀OC，从四月份开始找实习到现在，秋招终于要结束了，总结一下留给通信学子参考参考吧。个人BG：本硕双九，专业都是通信工程，本科期间有国奖和比赛，硕士期间只有一个和研究所合作的项目；个人情况：本科期间参加过很多机器人比赛，无奈没有接触过rtos和linux，只停留在裸机开发阶段；硕士期间方向是无线通信方向，项目是实验室和研究所合作的FPGA项目；求职的目标岗位是通信软开或嵌入式开发。前期准备：我的求职准备是在三月份找实习时才开始的，因为通信岗位较少且FPGA是寄中寄，刚好本科做过一些裸机MCU开发，因此想要转到嵌入式开发方向。针对个人情况是补了些操作系统的相关知识，学习了哈工大的linux-0.11操作系统课程，做了点内核开发相关的实验；由于没有基础且心态容易崩溃，这部分也浪费了较多时间；再一就是刷力扣，刷了一遍代码随想录，基本是应付面试手撕没有太大问题了。简历项目内容基本就是本科阶段的MCU开发玩具项目、硕士FPGA通信物理层实现项目以及linux-0.11内核实验包装的项目。实习：通信或者嵌入式岗位的实习还是蛮少的，感觉实习岗位主要还是各大互联网公司比较多。实习主要投递的还是制造业的公司，主要以各大手机厂为主，暑期时一心想转嵌入式，因此暑期实习报的都是嵌入式岗位。1. 简历挂：vivo、小米、美团（笔试没后续）、韶音、大疆、联想；2. 面试挂：    2.1 oppo通信协议岗位一面挂：问的问题算比较简单，以为会主问项目，因此当时对于面试准备不太充分，问了我LTE的物理层和TCP/IP协议，这些均不知道，所以草草结束面试，当时面完就知道要结束了。还是比较可惜的，后来才知道oppo的实习有转正且待遇尚可。    2.2 高通排序挂：高通的两轮面试在一起，总共面了一个小时，主问项目和课题捎带少量八股。高通面试官非常的有耐心，即使不懂也会耐心听你一遍一遍解释，可惜高通hc太少，一个部门只有一个hc，无奈排序第二，我的实习意难平。    2.3 联发科二面挂：联发科实习应该是为秋招做提前储备的，他们主管很想要招后续一定留联发科的，在面试过程中对我以后去向的问题聊了很久，在听到我实验室基本去向都是长三角后默认我不会去成都联发科，遗憾挂掉。    2.4 荣耀嵌入式：分到的面试官和自己的经历完全不匹配，荣耀会按照地区来分配base，不太会参考你的报名意向。分到了做操作系统的部门，面试官几个os内核八股轰炸过来直接投降，结束了很尴尬的一面。3.面试通过    3.1 华为：在五月底所有面试都宣告失败后，非常感谢华为给了机会，面试过程很顺利，一面就是做题和简单聊聊项目，主管面也很轻松，最后幸运拿到了offer。总结来看的话，个人觉得在准备时没有必要将太多时间浪费在算法题上，做一个扎实的项目，将c、c++基础以及一些八股打牢更重要。并且认真对待每一场面试，有的公司实习面试过会有记录，可能会导致秋招被拉黑（如oppo 联发科 联想）。秋招：秋招的主投职位就是一半通信一半嵌入式岗位，没有太多的海投，基本上只投了些可能会去的。秋招的面试基本都拿到了offer，所以就不详细再分类了。        1. tp普联通信算法        一面只有短短的10多分钟就结束了，基本就是介绍了下自己，问了两个八股结束；二面流程比较正规，自我介绍、项目、八股，普联的八股问的比较固定，可以在面试前看看别人的面经，很可能会被问到相同的问题；三面主管面，主管是通信出身，针对我的课题还是问了蛮多东西，也上了压力，体验不是很好。开了40w+,不过tp风评确实不好，谨慎选择。    2. 联洲 软件开发 通信方向        联洲的面试过程还是体验蛮好的，前两面也是集中在聊简历项目附带少量八股，联洲二面会有手撕代码，且八股很可能会问wifi相关（因为他们做wifi的）；主管面也是比较常规。联洲整体上的体验我觉得还是蛮不错的，薪资也很大方，最后开出了50w+。    3. 经纬恒润嵌入式开发岗位        我的经纬恒润面试过程倒是比大多数人体验好多了，一面主问c相关八股和少量的实习和项目；二面需要做ppt来进行介绍，两个面试官会进行联合提问，难度不大。最后开出了35W的薪资，网上有传裁员和出差多相关问题。    4. 联想 嵌入式开发岗位        联想的面试官是我秋招过程中遇到的最好的面试官，大多数时候都是面试官在主动输出，而非我在回答，可以感受到联想对于员工的尊重度。一面会集中在项目相关问题上，二面是两道算法题 很简单；三面主管面，更像是一场对等的交流，主管会很详细的介绍岗位情况。开了25w+，想要wlb的还是非常推荐的。    5. 比亚迪        比亚迪的投递和面试主打一手抽奖，完全随机分配，这个没什么好说的。c9f批发价，18K*1.36*12.     6. oppo       因为实习面试没过，直接没简历挂。     7. vivo 嵌入式开发岗位        vivo的面试很迷，我看到有很多人说vivo面试官非常恶劣的，我遇到的一面面试官全程和我聊天，给了我很多职业上的建议，没问项目 八股 实习；二面小姐姐也非常不错，顺利拿到offer。开了30w，本来对vivo非常有意向，无奈开的太低，只好拒绝。    8. 小米 通信协议开发        一面二面面试过程都非常相似，问了项目后问了很多操作系统和rtos的八股，很难认为这是通信协议开发岗位的面试。米子确实太性价比了，西安base开了19K的月薪，我a薪资时还被hr阴阳怪气一顿，化身米黑子。    9. 华为 终端通信协议开发       华为没有报原本实习的部门，实习在无线，觉得无线跳槽太过于受限，因此选择了终端。        一面：手撕；挑一个项目详细讲讲；没有八股；        二面：手撕；讲讲项目，会挖一下项目的深度和广度，项目和现有的企业方案有什么异同；问通信 数据结构 c八股；华为每轮面试的流程应该是固定，面试管会有固定的问答流程；        三面：主管面聊课题，家庭，和无线的实习感受；        泡池子ing，预计会有14a，但是要去青浦。         10. 中兴 智算软开        提前批报的fpga开发岗位，估计不招人被简历挂；正式批投了西安的基带开发岗位，一面后被流转到未来领军流程，经历了四轮面试，两轮技术面，一轮综合面一轮洽谈面试；整体面试过程不难，主要还是聊项目，中兴是问我实习相关问题最多的。整体体验也非常不错，中兴面试官表现的也非常真诚，会不断联系你，有部门专人跟踪。开了ssp，西安35w，薪资非常满意，就是中兴的周六加班让人顶不住，无线部门后续跳槽也受限。    11. 西安 504研究所        西安三大神所之一，进面要比面试更难。504会要求线下面试，我没有特别想去504，所以一直在等线上的通知，后续也是等到了。两轮面试基本都是十多分钟，一面是5个人的群面，基本就是过一遍简历，二面会有部门部长面试，类似主管面。总包开了25w，但是504加班非常严重，想要wlb的不建议去，好处是非常稳定，不会裁员，航天系统这两年在降薪，也会有一定担忧。    12. 西安荣耀 嵌入式开发        荣耀面试也是非常抽象，一面不会问太多技术问题，面试官随便水水就过去了。二面正常主管面。泡池子过程真难熬，好在荣耀薪资比较给力，在西安也可以开出40w+，应该是最终去处了。    13. 南瑞信通        南京电网的下属公司，面试非常轻松，主要会集中在建立的项目上进行提问，只有一面，十来分钟。26w总包。     14. 快手 服务器软件开发        岗位比较偏向于服务器运维，维护快手内部的服务器，和厂家进行对接。面试官个人的技术栈比较偏向linux，问了较多linux应用开发相关问题，一面挂。     15. 拓竹 嵌入式开发（上海）        拓竹上海的业务应该是偏向linux的嵌入式开发。一面过程问了项目和linux相关八股，手撕一道题限定c语言，一直刷题用的c++，c语言函数太久没复习没做出来。一面挂。    16. 大疆 嵌入式开发        面试部门是影像部门，如果能被捞去图传兴许通过概率会更大。大疆面试官是我在秋招过程中遇到的技术力最深厚的面试官，会让挑一个项目来进行详细提问，项目的每一个细节可能都会被问到，会一点一点挖你的项目和解决思路。无奈项目不太匹配，被面挂。大疆是我秋招过程最想去的公司，嵌入式人的白月光。    17. 简历挂        影石、字节跳动、百度、美团、文远知行、联发科、蔚来、oppo、地平线、魔门塔、芯源、ARM、NV。总的来说，制造业还是蛮看重学历的，双九还是能发挥比较大的优势的，有好的项目的话还是能拿到不少offer的。建议还是基础打牢，好好包装一个亮眼项目，代码能力制造业公司的要求不会有互联网那么大，个人认为hot100足以应对大多数的面试，机试就各显神通吧。通信的基础八股基本集中于TCP协议栈和4g 5g的物理层数据链路层方面，OFDM 衰落类型是高频知识，总的来说通信的八股还是相对较少的，且通信岗位的面试难度普遍小于互联网和各类独角兽公司；嵌入式的八股就是操作系统 c/c++,大佬们整理的很多，弱鸡就不多赘述了。通信人要是投对口岗位还是蛮难的，开放岗位的公司较少，不少同学可能课题集中在matlab做算法优化上，通信算法岗位太少且对硕士不友好，可能转码还是更好的选择。祝愿大家秋招顺利。#通信硬件人笔面经互助##通信/硬件秋招总结#

#牛客激励计划# 继上一贴后 上周完成了我在团子的年度述职述职前：紧张😰害怕😱述职后：惊喜😁热血[黄金薯R]写在前面：我原本以为年度述职和转正述职用一份就可以了，但是还好我提前让我的leader帮我看了一下，指出来了我的问题，不然我的述职就是社死名场面了在这里匿名感谢一下我的leader和mentor00后感恩的心永存！下面是我在团子首次述职后一些经验总结，希望可以帮到大家：一、报告结构①指标回顾年度述职是对一整年工作表现的总结回顾，其中最主要的就是对于年初设定指标的回顾，这里的回顾包括实际述职、目标达成率、年同比等信息，最好以表格的形式进行展示。②关键动作关键策略关键指标。描述3-4项本年度内的关键举措，并关键举措对目标表现的影响。在每一个关键举措前用一句话说明策略和对指标的影响，统领全文。③暗/亮点暗点和亮点都是必须要有的(我没写亮点，被指正了哈哈哈)暗点看的是你对工作的反思，对未达成指标的原因关键；亮点是看你对工作方法的沉淀和积累(我以为是自夸，没好意思夸自己，大家可不要这样！！)④个人规划个人规划联系新一年的指标动作以及自己的成长方向。这里除了明年工作方向的说明外，还要补充的内容是对于业务文化的学习和对公司文化的学习。for example：团子注重对新人苦练基本功的能力，在日常工作中如何熟练使用金字塔原理等内容！以上就是述职报告的格式和要注意的点，欢迎大家一起交流Ps.：我的述职报告被老板夸啦！我一下子动力满满，热血澎湃，一马当先，先发制人，人才辈出，出其不意了！！！！反正开心了好几天#我的岗位说明书# #分享一个让你热爱工作的瞬间# #美团校招# #秋招白月光#

分享一下阿里云的挂经大厂初暑期转正招聘挺早的，可能 hc 的一大部分也是暑期转正的这个批次1. 电话面> 一面面试官提前进行，沟通了很多项目内容，对于 AI 智能应用于大数据平台的想法，一些可能采取开发方向和手段，双方沟通比较愉快2. 笔试> 一面面试官直接发了笔试题目做，做题时间为 90 分钟（一个半小时），一共包括 5 道题> 第一题：从左到右从上到下有序的矩阵，找出是否存在某个数    这道题用两个二分法解决，横轴二分和纵轴二分> 第二题：接收一个类似于 [7, 8, 8, 2, 1, 2, 5, 3, 6] 的数组，将其去重并且转换成字符串，以类似 7,821,536 的货币格式输出   这道题调用大量 js 的内部函数解，可以查一下 api 文档> 第三题：假设有一系列图片的 [url1, url2, url3, url4]，如何能够按顺序加载它们   这道题我写的使用 promise.then 的递归调用> 第四题：obj.val1.val2 = obj，用 js 的 prototype 查看是否有环（这题不太会）   这道题应该是链表成环，但是我不会写，就写了伪代码> 第五题：mask(str, symbol)，根据字符串长度，长度 > 4  mask 中间的，长度 <= 4 mask 全部，默认 mask 的符号为 *，但是可以改   这道题讨论一下边界情况，题目较简单3. 综合测评（挂，不及格）我第一次正式参加校招型的测评，这次给了我一个大教训阿里的综合测评还是比较恐怖的首先，综合测评包括四个部分第一部分：言语理解（10-11题）> 给你一个段落/一句话，问你一个基于该段落的总结性、概括性、主旨性、特点性问题第二部分：资料分析（10-11题）> 给一张较为复杂的图表，要求计算特定的值第三部分：图形推理（10-11题）> 找规律，各种不同类型的规律第四部分：性格/社交测试（30 题左右，两个栏）> 三个难以取舍的问题、性格、人际关系，要求做选择，你最倾向于哪一个，最不倾向于哪一个需要着重注意的是，综合测评前三个部分，每一道题只有 60-90 秒，每一题，而且不可回头，不可检查，只能在那 60-90 秒内极限做答，给人的压力还是很大的，很不适应我之前做过类似的行测，但是没有引起较大的重视，这次第一次这么高压力，比较紧张这个东西竟然也需要系统刷题，还是比较悲催的#秋招你被哪家公司挂了?##秋招白月光##笔试好难#

“世界上最后一只平塔岛象龟，它的名字是乔治，源稀生曾经说他就那只象龟。”楚子航把那本杂志递给恺撒，“不久之前它被发现死在那个保护区里了，它似乎想从保护区里逃出去，但没能跑到保护区的边界就死掉了。它爬得很慢。死的时候人们发现它的头冲着圣克鲁斯岛，它是在那里被捕获的，有人猜测那座岛上有它的水坑。”“他也没能爬到自己的水坑啊。”恺撒幽幽地说 --- 龙族3·黑月之潮（下）尾声每只象龟心中都有一处温暖的水坑最近很痛苦，当然，我也很少有不痛苦的时候，最近都睡得很晚很晚，夜里睡不着的时候想了想，发现我已经两年多没有睡在一个屋子里的舍友了本科的一天，早八从黑心棉被中醒来，挣扎了好久才下床，暖壶里昨天的热水已...

本以为就业寒冬已到，求职难度会一年比一年难，但是今年很奇怪，10月末我们学院签约率还不足10%，但是到了12月后大家陆陆续续都签约，这是在去年没看见的，而且整体offer质量和学院上一年度offer质量相比高了很多，我室友1月前还收到了一个国企和一个央企的offer。真的比较奇怪，互联网上一边一堆人说秋招惨淡，现实中身边朋友的offer却是接连不断。仔细想想会不会是每年在互联网上发声的都是应届生，所以每年都在卖惨，导致大家觉得形式一年比一年差，但实际就业情况远比网上的卖惨好得多。每个人都只关心自己，觉得自己能找到更好的，所以在传递就业的负面信息，但殊不知相比前几年，就业形势已经好了太多，而今年的人不会为明年的人发声，所以造成了这种错觉。还是说是我看的太片面了？ #秋招前后对offer的期望对比#  #秋招白月光#  #秋招的第一个offer，大家都拿到了吗#  #如何看待offer收割机的行为#  #25届秋招总结#  #现在还是0offer，延毕还是备考#  #晒一晒我的offer#  #查收我的offer竞争力报告#

目前过了一遍javase（但感觉学完并没记得很清楚），学了一半的黑马javaweb，想要在暑假找到一份日常实习，什么都学，肯定来不及了，求一份后续学习规划 #秋招白月光#  #求职遇到的搞笑事件#  

#秋招白月光# update：意向了，表白鹅厂

正浩创新要求周三下午线下面试，说是只有这一天。但是要是去的话，就只能有半天的双选会，一上午不知道能不能转完整个双选会。 #笔试# #牛客创作赏金赛# #面试被问期望薪资时该如何回答# #面试被问第一学历差时该怎么回答# #秋招白月光# #双选会#

圣经1妈妈只希望你不要再干java了，找个正经工作踏踏实实，开开心心地过日子。找个好老婆让妈妈早点抱上孙子。你做java多年，这个家败得千疮百孔，爸爸担心你没钱吃饭，愁得白头发都多了。前几天妈妈给你发的红包，实际，上是你爸让我给你的，你爸这个人到底还是刀子嘴，豆腐心。唉，回头无岸，成功者十不存一。如果你没有选择这条路，我们家现在该有多幸福啊。儿啊，妈妈也不希望你给自己太大压力，一定要达到什么高度，凡事尽力就好，但是java不是光靠努力就行的，如果压力太大，我们先放一放好不好?先不要做java了，回家来吃个饭我们慢慢捋一捋聊一聊，看看以后咱们家该怎么过，你年纪也不小了，总不能成家立业两不沾，天天...

如题，有在拼多多待过的友友吗，一年两次普调是真的吗，18薪能拿满么，校招进去的话成长性如何？ #秋招白月光# #牛客创作赏金赛# #牛客在线求职答疑中心# #秋招# #大厂# #春招#

#秋招白月光# -前言：告诉大家一个好消息：我已经释放小米的hc了，祝福泡池子的兄弟马上就会上岸，加油！-正文：思考好久，还是想发出来当作一个感慨吧，面对自己的白月光公司，如今我却放弃这个机会，内心却是五味杂陈。这是我第一次写小作文，还请大佬们看完不要骂我，谢谢！！拒绝的前一天，小米的高管在看到很早我给他的留言之后，与我回电，和我简单询问情况、解释岗位部门核心度，同时也被告知自己是全北京该岗位前几名开奖，很期待我的加入，突然被热情一下子包裹，确实令我意外。因此拒绝的当晚如此的犹豫，试图想说服自己接受offer，但是我深刻知道小米并不是我最好的选择，岗位的不合适，考虑重新学的高成本、城市的舒适度、薪资等等因素，让我始终无法接受小米。依稀记得找暑期实习的自己，是小米给了我人生中第一次大厂面试的机会，但是当时表现不佳遗憾离场，即使后来依旧有很多次接近大厂的机会，但我依旧忘不了这一次的兴奋。于是面试结束的第二天，每30分种查看流程结果，直到看到流程结束四个字，坐在电脑前苦苦发呆很久，那一次，我认为自己离大厂如此的接近。后来秋招卷土重来，几轮面试下来发挥都还不错，经过苦苦的等待，终于收到了小米的offer，也算是给自己的努力的一个短暂性的交代吧。但我为此兴奋度没有持续很久，我很明白，这时小米并不是一个最好的选择，我不敢用自己的发展换一时之快。小米的开奖太晚以及更适合自己的offer开奖，导致我与其错过，也许心中很想加入，但我无法抗拒自己理性的辩证，经过几轮询问大佬意见、家人的建议，以及结合自己的想法，最终依旧选择拒绝最后我想说，人们无法站在未来的角度就评判当前角度的抉择，因为那不公平，就像股票永远不知道什么时候涨停或跌停。但我们可以站在当前的角度去看待未来的发展，因此我并不为这个选择后悔。即使我没有去小米，我依旧认为小米是一个非常好的平台，也看好小米的发展。也祝愿所有看完我帖子的人早日上岸！离别不是遗忘，期待我们下一次遇见！

家人们我26届 目前研二 本来想下学期偷跑去日常的 结果老板开会说实验室的横向要狠狠推进度了 这样秋招前最多就一段暑期了 只有一段暑期没有日常是不是很吃亏呀 #秋招白月光#  #牛客创作赏金赛#  #无实习如何秋招上岸#

只背完这些管用吗大佬们！！ #秋招白月光# #牛客解忧铺# #牛客创作赏金赛# #打工人的精神状态#

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用啥方法啊，bfs吗 #笔试# #牛客创作赏金赛# #秋招白月光# #你觉得今年秋招难吗#

非佬9本 秋招最后拿下某中厂的小sp 网约车后端 总包不到40 工作时间1095 在北京 想要不要春招再弄一把 人总是贪心不足蛇吞象 好不容易秋招拿到个offer  一会觉得地方不理想 一会又觉得工作时间不够wlb 过一会还感觉平台不够大薪资想更高……从暑期实习到秋招结束 这一年实在是折腾够呛 不知道还能不能坚持再折腾折腾了 #秋招# #平台or薪资，你更看重哪个# #25届秋招总结# #秋招白月光#