1.企业不算传统意义上的“纯国企”,风评两极分化,工资不算高(招聘会预算是5-7,住宿包,双休)。2.投递网申+线下招聘补简历3.岗位市场拓展岗(前期负责学习写标书,混不上主管还没资格单独出去跑业务单)ps:人力/财务/行政这三个岗位投递人很多,市场会相对少一点,主管说这个岗位不是偏向销售类型,大家投递可以酌情考虑。4.流程初试—简历筛选—测评—复试—结果(线下投递跳过前两轮)复试采取2v3结构化面试,投市场人不多,有人放弃面试,我是最后一组,变成2v1。2v1前会有一个hr带你在走廊等候,他每个人都会聊天,带着一些刺探任务(他后面会和两个面试官说),不过也确实在有说一些自己这几年就业择业的选择,起码感觉上挺真诚的[捂脸R]2v1面自我介绍—简历挖掘—询问一些选择市场的原因我过去的经历更偏向运营和媒体,这样是会被问到为什么选择这个赛道,我一般都会回答因为专业软件和思维上和科班出身的还有差距,加上竞赛的经历让我觉得做市场会更能提高自己综合能力。5.一些关于🐮🐴大学生的感想来广电的同一天我收到了中海地产的offer,我不喜欢中海那边的待遇和安排,但是家里一直觉得卖房很好卖啊,一直催我快点签了中海,机会错过了就没了,不行以后再转行。但是普天之下🐮🐴那么多,是随便入行还是继续等一个相对自己更喜欢的?我不想做销售,我更想做策划,做采购,做市场分析。面试末尾,面试官对我说,我给你个建议,大学生找工作很难,在和你的交谈中,我觉得你也是比较自信和活泼的同学,简历也很丰富,选一个岗位和行业很重要,以后转行不是容易的事,希望你真的可以考虑好以后做行政人力还是市场。一开始和我在门口聊天的hr也讲,如果家庭暂时不需要你养,你可以给自己一个容错的时间,继续去找自己更爱的工作,过了那段时间再去退而求其次。因为他们隔音不好,走的时候听到那两个面试官在房间说这个面试的比前几个都好[哭惹R]虽然最后不一定真的会入职,不过感觉真的在面试过程有被尊重和认真对待。我决定这个月继续网申和跑招聘,看能不能找一份不是销售的工作,清明会回家一趟,希望一切都好,也希望春招开始关注我的朋友们都能如意 #广电城市服务# #大家都开始春招面试了吗#