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慧策(掌上先机)

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10-11 12:17
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门头沟学院 Java
慧策三面挂
TimeLine:9.25一面9.27二面9.30hr面9.25一面(38min)自我介绍(2min17s)1. 挑实习做的项目整体上讲一下,主要是项目技术、技术架构,以及你在这个项目过程中做的比较核心的东西,比如说:接口的优化,或者某个功能模块的开发,或者数据库层面的,比如说:SQL的调优什么之类的。更多能体现你技术能力上的东西。2. 在做这个项目中,技术上有什么挑战吗3. 遇到不了解的技术、架构、框架,有什么办法去快速熟悉上手4. 多线程优化图形入库,讲一下怎么实现5. 你刚说到了线程池,怎么定义的线程池6. 系统有几个线程池,是整个系统一个还是多线程池的架构7. 不同的业务操作,可能用的是同一个线程池是吗?8. 使用多线程池,还有什么考虑?比单个线程池好处在哪(结合业务场景)9. 线程池的核心线程数和最大线程数的区别10. 项目中使用Redis,用来干什么11. 用作缓存,那么怎么保证缓存和数据库的一致性。12. Redis做分布式锁,锁是怎么实现的13. MySQL索引为什么选用B+树14. MySQL默认事务隔离级别是RR,用什么样的机制去保证15. 索引、SQL优化的经验16. 开发有没有遇到死锁问题17. 死锁如何解决18. kill掉,那后续的开发过程中,怎么规避这个问题19. 你说的死锁问题,更新的条件是主键索引还是普通索引20. 从死锁的原因入手,规避21. 反问9.27二面(33min)自我介绍(2min)1. 简历上的第一个项目是实际的项目吗2. 项目用到了Netty,在里面起什么作用3. 用到了AIGC,接的哪家的大模型。实现了什么功能,具体想解决什么问题。4. 大模型用到的最优路径选择的算法,像DFS、BFS有了解吗5. 自己引申一下,用百度地图搜索一个目标点,你怎么从当前位置导航过去,如果让你实现导航路径选择算法,你会用什么方式实现6. 深度和广度的区别,在时间成本和空间成本上来说7. 了解过A*算法吗,能说出实现过程吗8. 问实习的情况9. 对公司标准的预期10. 给一个表的name字段建立索引,然后select * from table where name is null走索引吗11. 为什么觉得能走索引?为什么又觉得不能走索引?依据是什么12. 索引里面除了它的顺序会决定能不能走索引外,还有没有其他的因素决定,最重要的因素。13. cost代价是由哪些因素来决定的?底层无所谓,你从自己的角度来分析一下,咱们探讨一下14. 回到刚刚的问题10,如果表里面有10w条记录,is null的记录就只有10条,它的区分度很高呀,他会走索引吗?如果有5w条呢?15. MySQL索引检索的过程中,会用到二分查找吗?在哪个过程用到16. 常见的设计模式,像责任链模式有用到过吗?在哪些场景有用到17. 既然你用到了大模型,你没有想过去了解这些模型底层使用到的算法吗?18. 为啥没想着去考研呢?你奖学金那么多,应该成绩挺好的吧?去考研的话,有更多的积累、沉淀,在后面找工作更有优势点19. 福建来北京会不会太远了?(主要就是确认你的稳定性)20. 高考考了多少分21. 你那边有什么想问的22. 最近的话有看什么书吗?除了技术方面的书,有看其他方面的吗23. 有什么兴趣爱好吗?24. 还有其他问题吗?9.30hr面(1h)你能想象两个人的hr面吗?还是一小时,10.8最后通知没过(ps:还是太菜了)更新:挂的原因:您个人能力没有问题,逻辑思维能力也很好,但是您在沟通方面需要加强一下#Java##慧策(掌上先机)##秋招##面试#
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不愿透露姓名的神秘牛友
09-27 18:07
慧策(掌上先机) Java 11k*13 本科其他
快让我泡出来吧:面试难度还贼大,框框一顿MySQL底层😅
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08-20 17:28
清华大学 Java
掌上先机(笔试+123轮面试)
#慧策(掌上先机)# 先总结:不建议应届生投递这家公司。这家公司面试难度非常大,问的所有问题都是公司遇到的问题,有的已经解决,有的还没有解决。对应届生非常不友好。而且这个岗位只是一个实习岗位,公司都要笔试+123轮面试(123轮面试时长全部一个小时),每一场面试问的东西基本都是照着工作1-3年经验的强度问。大概率就是想找一些有能力的工作者,给着廉价的工资,干完活走人。笔试:笔试不算简单,能通过笔试,说明你java学的还不错。一面:时长一小时,面试官从头到尾没怎么问八股文,问的问题都是公司真正遇到的问题,如果是应届生是很难答上来的。强度还是很大的。二面:时长一小时,跟一面差不多,都是他们的业务场景,没有八股,感觉面试官想从面试者这里找到公司还没有解决的问题的方案。面试强度很大,应届生做好心理准备。三面:hr面。也是一个小时,从头到尾问题没有停过。因为他们公司最近在准备秋招,而且笔试+两轮技术面我感觉回答的都还不错,我就问这个姐能不能给个名额,能商量一下吗。这个姐说她可以回去商量,问我的期望薪资,我说这些都是可以谈的。她说问我给我答复。好多天过去也没音讯了大家看情况吧投递吧,首先我觉得只是一个实习岗,没必要把过程搞得这么繁琐 笔试+123轮面试。 而且考察应届生,更应该考察一个应届生他的基础到底够不够扎实。 大家都没有去这个公司上过班, 他们公司的人业务,公司有什么模块,数据库中有哪些表。这些大家都不清楚,问应届生一堆他们公司的业务场景。感觉对应届生确实不够友好,强度太多。只是一个实习。 建议避坑吧
yjcdon:实习4k转正10k包合租房,还要9早九晚八😅
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