华为社招OD面经

2022.5.5，本人2022应届生，机缘巧合下，华为hr找上了我，因为我之前在一些招聘平台上投过简历，当时投了华为od，没想着能过，没想到竟然被联系上了。华为那边的hr，也就是我的接口人打电话给我加上我微信后，先锁定了我的身份，发了身份证号。之后没多久他给了我一些题库让我练一练准备机考，因为我之前算法练的比较少，所以不太熟练，但我还是花了些时间去准备。 5.17，在准备了一段时间的算法后完成了机考，不算很难，但也没有做的很好按比例算下来275分，因为我投的部门要求150就可以过，所以，我自然而然也通过啦。 5.18问了结果，果然通过，我以为很快就能安排下一步的面试了，每想...

#华为社招OD面经# 近期，发现有些伙伴挂的很冤，没有注意看事项，这里我从头至尾说一下详细的注意事项和考试环节中的点，供大家做准备用。我们需要先获取您的简历和身份证号，以及你计划要做机考的语言，用于在系统中锁定你的机试资格。此时仅是一个资格锁定而已。这个锁定是有有效期的，有效期内，其他部门是不能抢的，如果有效期内，候选人没有参加机考，则有效期过后，其他部门就可以获取了，可以重新安排。当你开始练习并联系的没啥问题，感觉可以了，那就联系锁定你的人，给你发机考。机考是发送到你的邮箱的，这个邮件中的机考链接，有效期为7天（大约7天），机考邮件中会有明确说明。7天内任意时间，点击邮件里的考试网址参加考试即可。如果7天内没考，实在没有准备好，可以对接hr补发。机考注意事项：1.机考途中不要切屏，中途不要离场，不要离开摄像头（手机和电脑都要开）不然容易判定作弊，(打开考试链接后会有指引操作的)，做题期间不要接打电话，不要切换浏览网站，也不能中途离开；2.最好使用牛客网自带编译器操作，不要使用本地的，用本地的编译器操作最后复制到牛客网后，很可能会出现跑不通的情况，这样就没分了；3.机考第一题和第二题各100分，第三题200分，步骤都是给分的，如果时间比较紧的话，您把思路和框架写出来也是可以得分的。如果要使用本地，一定要注意调试到相同的编译环境，记得调试。  在机考前，你可以先到牛客网练习一下，地址是： https://www.nowcoder.com/ta/huawei 。 这个练习的网址，里面是没有原题的。练习的网址主要是让你熟悉一下 ACM模式，即自己写输入输出，使用标准输入输出即可。另外，自己写输入输出，不代表输入全都是字符串。

我是一个普通二本院校，21年毕业，目前就职于某国企，待遇低，挺混的，所以就准备跳了。 一、笔试 1、给你一个目标分数score，和分数序列 scores,根据目标分数差值进行排序 2、给你一个字串 subStr 和一个主串str 求 subStr在str第一次出现的位置、字串subStr 可以以任意顺序存在（如 ：abc , dbca 也是符合的，结果为 1） 3、给你n个区间，两两进行合并（交集），形成新的区间集，对区间集再次进行合并（并集） 题目大概意思是这样的！！！ 二、性格测试 三、技术一面 1、说说常见的集合和区别，线程安全集合。 2、...

本人2019届，面试深圳华为，java开发岗 机试(90min): 一道题，有关时间格式转换，然后统计总执行次数，要求90min内完成，具体题目忘了，反正不是很难。 一面 + 二面(3h)： 0.自我介绍吧 1.怼项目： a. 介绍下项目的模块设计 b. 就你做的部分说详细设计 c. Redis怎么用的？（缓存热点数据balabala） d. 介绍下Redis的数据结构？你项目中用了哪些数据结构？（hash缓存数据），string也能缓存数据，为什么用hash不用string？ e. Redis的持久化方式除了RDB，还有什么?(AO...

先说一下本人情况，211本科，21年毕业，自动化专业，没有工作经历，目前是到了最后一个主管面试阶段，希望一切顺利。 首先是机考，2022/09/16号考的，我是学的Python，机考题可能运气好，感觉不难，是满分过了。具体题目和题解在我前面的文章里1、2、3那三道题就是。 然后09/20号心理测试，这部分有112道题，每页有两道题，每道题选一个最符合和最不符合，选完到下一页就不能返回和修改了，注意后面选的不要和前面矛盾太多就好了，具体选什么可以看看别人总结的攻略，HR应该也会告诉你遵循以下宗旨：抗压强，积极乐观，团队协作强等等。 接着到了...

嘻嘻，是我勇哥写的面经，我再发一次哦。有需要的话，可以联系啊 2019届毕业，毕业后考研失败，自学一年前端开发, 无工作经验, 在拉钩招聘投递华为OD, 面试经验分享. 机考: 机考总共有三道题,前两道题属于简单题, 各100分, 最后一道属于困难题, 200分. 机考平台牛客网. 第一题: 两层循环暴力可过100%样例, 具体题目忘记了. 第二题:【算法题】最长子字符串的长度 | 路明の博客 (peiluming.com) 暴力法枚举所有子串可以过90%的样例 第三题: 类似于 ****************************** 属于动态...

本人20届毕业生，垃圾二本毕业生，对于好多大神来说，od不好，但是对于我这个双非本科来说是进华为的唯一出路。在职1年多经验面。接下来我就分享一下我的面经。 2021-1.08 机考 三个题目，第一题根据身高体重排序输出序号。通过50%，第二题勾股数元组，暴力通过83%，第三题，剑指offer原题字符串匹配，我直接用正则通过30%。总分202，勉强通过（150通过）。 2021-1.18 技术一面 其间约了多次，面试官没时间，推迟。一上来，面试官讲了一下面试流程以及部门情况，，后面，我就开始自我介绍，介绍了自己的项目情况。面试官根据我的项目一个一个问抠细节。怎么解决的...

华为od测试面经 一周走完面试流程，10.18 机考，机试210 第一题:【最大N个数与最小N个数的和】 第二题：拼接URL 第三题：跳格子 性格测试:题目比较多，有一百多道，在三个选项中选出一个最符合的和一个最不符合的。答题的时候以积极乐观的心态去选择，尽量保证前后一致。答完马上就可以查结果了。 10.21技术面两轮技术面放在了同一天，都是当天下午。 技术一面：先做了自我介绍，自我介绍结束后面试官根据简历上的项目经历开始问问题，关于测试流程、测试设计、做过哪些专项测试，专项测试如何开展；回答完问题到了手撕代码环节，题目：全排列，25分钟...

兄弟们，终于轮到我面od了普本，一年c++工作经验，项目经验很不亮眼，机试400，一面八股文答得差不多，算法题答得比较慢，但好在最后终于做出来了，二面问了项目上的结构，还让画图，图没画出来，问了观察者设计模式，做力扣算法题253和200，253通过一半样例，200面试官提示了一下5分钟内做出来了。主管面拖了一个星期才面我，但是感觉答得还行资面感觉寄了，问我期望薪资，我问评级，他说d2，结果我没想就说了12k(应该问他d2对应的范围的)，察觉到说低了我又说希望能再高点，最后感觉hr脸色很难看，感觉无了😭

普通二本20届，java开发，之前在一家技术很老的偏国企公司，项目原因经常加班到11点，而且学不到什么东西，觉得再这样下去要废了，遂离职换工作。 4.22 机试 三道题。第一题：给出一个人身高，再输入N个身高，将这N个身高与第一个人的身高相比较，按绝对值排序，绝对值一样的将矮的放前面。暴力通过95%； 第二题：给出N个人的身高，查找前面第一次出现的比本人高的人的身高并输出，没找到输出0。暴力通过95.24%； 第三题：给出若干服务节点的依赖关系，如a1-a2,a2-a3，再给出故障节点，故障会进行传递，如a3故障导致a2故障，a2故障导致a1故障。查找出正常的节点按依...

 看机会的小伙伴可以考虑下 华为 OD哦 （研发&测试岗位） 1、普遍14薪，优秀者更高，2-4个月年终奖； 2、办公环境舒适  3、周末双休，周末安排加班双倍薪资   4、全额六险一金  5、工作地：西安、杭州、成都、东莞等 华为 研究所  6、入职发放年假  7、每年组织旅游、团建丰富、节日福利多  8、最重要的是我们部门hc多多，不会因为hc入不了9、异地入职可报销机票高铁票 10、组内小哥哥，小姐姐人美心善，有老人一对一带，别担心自己不会，我们就是这么的给力啊～期待你们私信我，给你们安排的妥妥的，不用担心卡在哪里，我都会给你们指导的，相信我～奥利给！（中国人不骗中国人） 华为 ...

二面是其他部门的HR来面试，相比一面，这次多问了些上家公司的工作情况，离职原因啥的工作中遇到的困难啥的。专业性的问了些测试方法，我回答的是常用的那几个，比如边界值，等价类划分，判定表，因果图啥的；其次问了些Python的命名空间，这玩意我当时没反应过来，回答的是所有变量存于一个字典里，用的时候去查，他看我回答的不太全还问了个怎么看待全局变量和局部变量，这个我记得比较清楚，答得还行。最后给了个题，是经典的括号配对问题，要求检查给出的仅由三种括号组成的字符串中，每一种括号是否一一配对，且没有出现（【）】的情况，这玩意应该用栈或者类似思路去解，但是我没想起来，最后写的不太好。 总得下来我对自己...

985硕转行java七年，38了还能上岸嘛； 据说定级D3，综测2分（对应接口说填的不要太绝对），需要重测没名额了，有部门能捞嘛？Base：武汉。

机考提供辅导，通过率高！！直达面试！！！全程流程随时跟进可查。 岗位：大数据开发，测试，Java，前端，Python 要求：学信网可查统招全日制一本及以上 有需要的随时联系我***********） 薪资待遇：综合范围15-40K，六险一金，法定年休假，团建活动，周末双休加班双倍等。 年限要求：软件开发/测试相关工作年限1年以上，优秀同学可以放宽应届毕业。 部门介绍：质量与流程IT部(简称集团IT)是华为公司最贴近互联网的技术部门之一，涉及移动互联网、大数据与AI、分布式计算、私有云/混合云等技术，利用华为公司丰富的场景、...

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#华为社招OD面经# 可以参考下这位小姐姐的面经哦，总体太谦虚啦！面试官评价还不错，有想一起做同事的伙伴们，欢迎私聊微 信电 话同号1-3 92 62 45 0 05，多岗位多地域均有安排hc

丝滑的流程两天走完4轮华为od全流程，有卡住或者目前有意向的伙伴们，可以私聊哦，多岗位地域招聘。1 39 26 24 50 05微信 同 号 #华为社招OD面经#

str1 = input().upper()#输入字符,并转换成大写 str1 = input().upper()输入字符,并转换成大写 sum = 0 for i in str1:#遍历字符     if i == str2:#条件判断,满足的话就sum=sum+1     sum+=1 print(sum)