好难，跟别的公司不是一个级别的。问到了ssl具体的实现，还有负载均衡，布隆过滤器的具体实现，最后的题目也是leetcode上面hard的题目（虽然做出来了）。不过体验还是不错的，面试官挺亲切的。

挺好的

面经：（已凉，写点东西给自己攒人品） 1.我提到用Oracle数据库，问了我Mysql跟Oracle的区别，Oracle使用上的优势。 2.问了有数据库有哪些锁。 3.我提到了页锁，问了什么是页锁。 4.问了I/O多路复用，多路复用运用的场景。 5.问了拥塞，怎么解决。 6.问了TCP怎么保持稳定的传输数据，我回答了3次握手，4次挥手。 7.问了协程是什么（这是啥？） 8.问了进程间通信，问了管道是怎么传输数据的，是不是像队列 一样先进先出。 9.我简历里有ZK，问了ZK相关，是分布式协调框架。 10.问了索引，问了联合索引，问了联合查询 11.问了B+树，我回答跟B树B-树相比的优势。 12.问了Concurrentmap的底层（这么拼写吗？）相关，怎么实现线程安全的。Senex数组是如何对TABLE进行分段的。 13.64匹赛马问题 14.最惨最悲壮额事，一道算法没有O出来，我都能感受到面试官的嘲讽了 第一题，一个int数组，找出两个异或最大的数字，时间要求O(n) 第二题，四个int数组，从每个数组里边挑一个数，加起来等于指定数，要求打印出所有非重复的组合，要求最大n2。 有会的教教我，不胜感激！555555555凉的太快了，果然手撕代码的公司都太狠了

挺好的

基础很重要

人在国外，和hr加了微信好友然后安排面试。一面面试官是组内工程师，问题包括简历里有关随机森林的项目细节、关于用户体验数据分析的看法等，但是在问到组里相关情况的时候推脱说问hr，不知道是由于新加入该组不了解还是别的什么原因。二面面试官是组里leader，整个过程会从各个角度challenge你。问题包括YouTube的top 5指标及原因，用sql取数慢的原因，谈谈数据清理，谈谈ab testing。后两个问题在回答过程中没有任何specific question或者feedback，也不太清楚是否是面试官想要的答案（类似学生时代的一道大题）。总体来讲面试官很厉害，但是职位描述以及相关要求过于模糊，完全没预料到leader是会考察有关数据架构方向，并且面试过程中互动有限。

虽然问题不简单但是面试体验很好

头条的面试官超级超级好，温柔亲切，没有思路的地方他会给你提供引导，真的想给他们疯狂打call啊！！还有就是流程超级快，我五一前参加的 三面+hr面+oc 三天之内搞定。

多态解决的问题 object有哪些方法 equals 项目里的登录/退出功能怎么实现的，有哪些表 TCP和UDP的区别 abcd列 经常用的搜索是acd cd，应该在哪些字段建立索引 单链表的回文问题 B数和B+数的区别，B+数数据结构 泛型底层是怎么实现的 cookie 和session的区别是什么，有什么联系

算法题对于打过ACM的同学来说很友好