[联发科技5.8] 嵌入式软开实习一面

#23届找工作求助阵地#目标 嵌入式软件岗位 rtos开发 linux开发方向 需要刷算法题吗？

HR筛选简历主要看个人信息、教育经历、实习/项目经历、专业技能、荣誉获奖，这是最关键的几个点。下面对简历各个部分(从上往下的顺序)做些说明：（1）个人信息首先个人信息要全，一般这些要放在最前面的，该有的要有，不该有的就算了，别往上面写。必写的有姓名、联系方式、邮箱、籍贯，其次可以选写的：年龄（出生年月）、性别、政治面貌、应聘岗位(因为投递的时候已经选定了岗位)，最后放上自己的照片。 （2）教育背景主要写就读时间、学校、专业、学历，教育经历按照受教育程度从高到低写，如果自己在学院/班级的排名很靠前，可以一并写上。比如1/34，代表学院/班级34人，自己排第1名，或者Top 5%这样的院系综合排名...

主要聊项目聊项目感受聊项目收获最后问了一下iic和spi相关问题，以及rtos的组成。虽然简历里没有rtos，但还是把本科打过的电赛用的rtos扯了一通。不过项目主要是linux组成，所以面试官问我介不介意来做rtos相关的工作。总体来说没问什么项目八股和linux相关，感觉像是和hr聊天。总共面了半个小时左右。

今天给大家分享一位网友的面经，只因为它比较特殊，全程Linux底层拷问。。。全程四十分钟，把Linux操作系统，你知道的，不知道的，都问出来了。这些问题下来，如果你是电子信息专业的同学，那你能答多少呢？如果是计算机科学与技术或者是软件工程专业的同学，可能后边就废了。。。也可能不会问得那么偏。。可以说算是偏硬件的一个岗位吧。对于下边这些问题的回答，仅供大家参考，更详细的内容还请多看看书，那么理解就更深刻一点了。。1、平台总线、平台设备、平台驱动之间的关系？平台总线（Platform Bus）：平台总线是计算机硬件体系结构中的一部分，它负责连接和协调不同的硬件组件，如中央处理器（CPU）、内存、输...